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オリックス・ファシリティーズ株式会社

職種/仕事内容

企業名 オリックス・ファシリティーズ株式会社 求人名 ★仙台【2級電気施工管理】年間休日128日/資格手当有/オリックスグループ 仕事の内容 【2級電気工事施工管理技士】顧客である大手メーカーの工場内における電気工事、計装工事の施工管理をお任せします。他、協力会社の選定、発注、指示、進捗管理、工事後の検査などを行って頂きます。 下記のような工事の施工管理をお願い致します。 ■工場・プラント設備の制御設計 ■施工、計測機器・制御機器の選定・設置の管理、メンテナンスの管理 ■その他、一般建物の受変電設備、電灯・動力設備など、幅広い電気工事の設計・施工。 ※実作業は発生いたしません。 変更の範囲：当社業務全般 募集職種 ★仙台【2級電気施工管理】年間休日128日/資格手当有/オリックスグループ

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給200,000円以上 想定年収 350万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥200,000～ 基本給￥180,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（年末年始/フレックス休日/慶弔） 有給休暇：有（～20日）（入社直後3～10日（入社月による））

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：■資格手当(39種類以上の資格に支給:支給上限7万5千円/月)■定年65歳■一時金支給制度(結婚/出産/慶弔等)

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：総合ビルメンテナンス業（設備管理・電気工事・設備工事・改修工事等）。 オフィスビル、官公庁施設、医療関連設備、教育関連施設、商業施設、宿泊施設など多彩な施設の建物総合管理を行っております。 設立：1970年02月 代表者：代表取締役社長 稲葉 康 従業員数：2,269人 平均年齢：41.9歳 資本金：200百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社大京 本社所在地：〒108-0075 東京都港区 港南１－８－１５ Ｗビル９階 本社以外の事業所：■北海道支店、東北支店、福岡支店、名古屋支店、北陸支店、静岡支店、 京都本店、滋賀支店、舞鶴支店、大阪支店、広島支店 他 その他備考・企業からのフリーコメント：【業績給】年4回(昨年度実績:４ヶ月)※業績により変動有【昇給】年1回 ■オリックス・ファシリティーズ株式会社について:1970年に設立。京都府内の官公庁施設を中心にビルメンテナンス業をスタート。 総合ビル管理、賃貸マンション管理、その他不動産管理、不動産仲介、建築工事を手掛けています。 ■ビル、大学施設、商業施設、病院施設等に管理の幅を広げるとともに技術力に磨きをかけ、全国に総合ビルメンテナンス業を展開。 そして、建物に関するハード部分を管理するファシリティ・マネジメントに加え、運営管理等のソフト部分を管理するプロパティ・マネジメント、更には建設コストに注目したコンストラクション・マネジメントをリンクさせ、各分野での建物に関するニーズに対し総合的なプロデュースを行っています。 ■研修について:技術力向上や資格取得支援の他、新入社員フォローアップ研修や新任管理職研修等の階層別研修を実施しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体