• 正社員

暖龍 イオンモール旭川西店(株式会社サプライズ)

仕事内容

仕事内容 ／ 飲食って大変そう。 そのイメージを払拭するために取り組んでいます。 ＼ 北海道各地で展開する中華料理専門店「暖龍」にて、 キッチンスタッフ（正社員）を募集します。 「飲食は忙しいし、働き方が不安・・・」 そんなイメージを持っている未経験者の方も多いと思います。 実際に、忙しい時間帯があるのは事実です。 ですが暖龍では、無理な働き方にならない環境づくりを大切にしています。 【無理な負担が偏らない体制】 忙しさがあるからこそ、 スタッフの人数をしっかり確保することを重視しています。 今回の募集も、既存スタッフの負担を減らすための増員募集。 一人に仕事が偏ることがないよう、 チームで分担しながら進めていきます。 【長時間労働になりにくい理由】 勤務先はイオンモール内の店舗のため、 営業時間が決まっており、過度な残業が発生しにくい環境です。 また、シフトは毎週細かく作成し、 社員一人ひとりの勤務時間を管理しています。 【しっかり休める環境】 月8日の休日に加え、有給休暇も取得可能。 「気づいたらずっと出勤が続いている、、、」 といった働き方にならないよう、 休みの管理も徹底しています。 【未経験でも安心して始められます】 暖龍では「見て覚えろ」という教育は行いません。 包丁の持ち方や食材の扱い方など、 基礎から一つひとつ丁寧にお教えしていきます。 ＜入社後の流れ(イメージ)＞ 入社初日～3ヶ月：先輩の指示に従い、野菜を切るなどの調理補助から始める。 入社3ヶ月以降：レシピや中華鍋の扱い方を覚えるなど、調理を学んでいく。 お仕事は入社後、まずはじっくり3ヶ月程時間をかけて丁寧にお教えしていきます。 簡単な料理のお手伝いから始めることができるため、調理経験は不問です。 ＊上記の流れはあくまでイメージです。 ＊一人ひとりのスキルや習熟度を考慮して、お仕事をお任せしていきます。 ＊頑張り次第で社歴を問わず、店長・料理長などのポジションをお任せする場合もあります。 【働き方は無理なく、長く続けられる形で】 「続けられること」を大切にしているため、 無理に成長を急がせることはありません。 まずは環境に慣れながら、 少しずつできることを増やしていければ大丈夫です。