• 正社員

株式会社 レソリューション

仕事内容

アピールポイント: ❖未経験から挑戦しやすい環境 経験や専門知識は不問。3ヵ月の研修で、営業や業界知識を基礎から学べます。 ❖収入面の安心感 月給27万円～41万円に加え、賞与年2回、昇給年1回、随時査定あり。頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。 ❖働きやすい勤務条件 完全週休2日制の土日休み、年間休日120日以上。原則20時までには必退社で、無理のない働き方を目指せます。 ❖事業基盤の安定感 整備士派遣業界のパイオニアとして、全国3000案件・年2000名以上の相談実績あり。確かな実績のある環境で働けます。 ❖営業と採用、2つのキャリア 法人営業と採用担当、希望や適性に応じて活躍の場を選べるため、自分に合った強みを伸ばしやすい仕事です。

仕事内容: 未経験から“人と企業をつなぐ”仕事へ。 月給27万円以上、営業管理職経験者は月給30万円～41万円! 賞与年2回、昇給年1回に加え、頑張りに応じて随時査定もあるので、成果をきちんと評価されたい方にぴったりです。 さらに、年間休日120日以上・完全週休2日制・土日休みで、原則20時までには必退社。オンとオフの切り替えがしやすく、プライベートも大切にしながら働けます。 【人材コーディネーター】として、希望や適性に応じて法人営業または採用担当のいずれかをお任せします。 整備士派遣業界のパイオニアとして全国3000案件、年2000名以上の整備士さんからのご相談実績がある会社で、安定した基盤のもと専門性を身につけられる環境です。 入社後は3ヵ月の研修からスタート。ビジネスマナー、名刺交換、営業・派遣業界・自動車業界の基礎知識まで、座学とロールプレイングで丁寧に学べます。経験や専門知識に自信がなくても、一歩ずつ成長していける体制が整っています。 【法人営業】 大手メーカー・ディーラーを中心に、当社登録整備士の提案を行います。 企業への提案だけでなく、整備士のキャリアカウンセリングも担当するため、相手の話をしっかり聞きながら最適な提案を考える力が活かせます。 ・企業向けに当社サービスの提案 ・欲しい人材要件のヒアリング ・登録スタッフとのマッチング ・派遣・紹介の提案 ・就労後のフォロー など 【新卒採用担当】 新しい整備士の採用を担うポジションです。 学校訪問や会社説明会、学生との面談、応募者対応、内定者フォローなど、採用の入り口から未来の仲間づくりに関われます。各地の拠点や学校を訪れる機会も多く、行動力を活かしたい方にも魅力的な仕事です。 ・学校などへの訪問 ・学校担当者との関係づくり ・会社説明会、合同説明会への参加 ・学生への会社説明、面談対応 ・応募者対応、選考日程の調整 ・内定者フォロー など 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ────────────────