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WOTA株式会社

仕事内容

仕事内容 【求人のポイント】 ・IPO準備フェーズでガバナンス基盤をゼロから構築できる希少ポジション ・年収500〜900万／月40時間固定残業代込み・超過分追加支給 ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日／フレックスタイム制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 募集の背景 】 WOTAは「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」をパーパスに掲げ、世界規模での水問題解決に挑んでいます。さらなる事業成長と上場に向けたガバナンス基盤の構築を推進するため、IPO推進・ガバナンス構築担当を募集しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的な業務内容 】 AI水処理技術を開発・展開するWOTAにて、IPOを見据えたガバナンス構築・コンプライアンス整備の実務を幅広く担っていただきます。 ▼機関運営 株主総会・取締役会・リスクコンプライアンス委員会等の企画・運営・議事録作成を担います。各種会議体の事務局として現場との調整も行います。 ▼株式事務／ディスクロージャー 株主名簿・新株予約権・ストックオプションの管理、上場申請書類の非財務パート作成、登記関連書類の起案・司法書士との手続きを担います。 ▼コーポレートガバナンス／規程整備 社内規程・業務ルールの整備・改訂・運用、コンプライアンス研修の設計・運用を行います。 ▼J-SOX／内部監査 J-SOX 3点セット（フローチャート・業務記述書・RCM）の整備・更新、内部統制の評価実務、内部監査計画の策定・実施・フォローアップを担います。監査法人・証券会社のヒアリング対応も含みます。 ▼グループ会社管理 国内外の子会社における取締役会・株主総会運営、グループ管理規程の整備・モニタリング、コンプライアンス対応（外部専門家との連携含む）を行います。 ◇対象範囲：国内外の子会社を含むグループ全体 ◇外部折衝先：監査法人・外部内部監査会社・証券会社 ◇整備対象：J-SOX 3点セット（フローチャート・業務記述書・RCM） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 組織体制・働く環境 】 従業員数86名のスタートアップ企業にて、世界初の小規模分散型水循環システムの実現に向け、世界中から技術者・研究者が集まる環境です。管理部門として、事業の成長を支える重要な役割を担います。 《柔軟な働き方》 フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00）を導入しており、所定労働時間内で柔軟に勤務時間を調整できます。なお、試用期間中はフレックスタイム制の対象外となります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 育成・サポート 】 未整備の領域に対して外部専門家（監査法人・証券会社・司法書士等）と連携しながら実務を進める環境が整っています。上場に必要な多領域の実務に携わることで、管理部門のプロフェッショナルとして幅広いスキルを習得できます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社説明 】 WOTAは2014年10月設立、東京都中央区に本社を置く機械・プラントメーカーです。最先端のAI水処理技術により、使用済みの水の98%以上を再利用できる小規模分散型水循環システムを開発・製造しています。災害時の給水支援（能登半島地震での実績）から海外展開まで、世界の水問題解決に挑む非上場の成長企業です。従業員数は86名。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する『WOTA』の職業紹介案件です。