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三信化工株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 業務用食器の営業担当として学校、福祉施設、病院などへのルート営業を中心にお任せします。 ◎抜群の知名度があり営業しやすい ◎ノルマなし ◎研修充実 【具体的には…】 ＼原則直行直帰！週1日出社予定／ 幼・保施設、小・中学校、病院、高齢者施設、 企業の食堂などに食器の企画・提案営業をしていただきます。 ※1～2県（顧客数500～1000社）のエリアを担当 基本的には既存取引先が中心ですが、 お問合せや顧客紹介による新規商談を行うこともあります。 ★個人ノルマはなく、課・支店単位で目標数字を目指します。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ✅ 8：55～17：30(休憩50分) ※残業月平均10時間 ※基本的には18時前後に退社可能です（繁忙期は除く） ※時短勤務（6時間勤務）相談OK 【基本は直行直帰の営業スタイル】 会議などのため、週1~2日程度出社予定です また、資料作りの際には在宅勤務を利用可能です。 【転勤が可能な方を求めています】 早い人で3年後に転勤があります。 （社員によっては20年以上転勤ない場合もあります） ※I・Uターン歓迎！ 【夜間勤務】 ✅ なし

給与

年俸3,800,000円～5,000,000円 給与: 【想定年収】 ⭐ 380 【活躍社員年収】 ⭐ 500 【年収例】 ⭐ 年収470万円 ／ 30歳 ／月給30万円 【給与条件について】 ⭐ 月給（基本給）23万円～28万円 ＋ 諸手当 ※経験・能力を考慮し、決定します ※試用期間3か月あり（待遇変動なし） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） 【給与情報に関する補足情報】 ⭐ 月給（基本給）23万円～28万円 ＋ 諸手当 ※経験・能力を考慮し、決定します ※試用期間3か月あり（待遇変動なし） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） 【賞与回数】 ⭐ 2回 【昨年度賞与実績】 【インセンティブ】

休日休暇

休暇・休日: ⭐ 土日祝休み ⭐ 127 ⭐ ・お子様の看護休暇 ・ストック休暇制度 →使用期限が切れる年次有給休暇を、最大40日分まで無期限ストック可能です。 長期入院やコロナ療養、育児・介護休暇等に利用できる制度です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給住宅手当健康診断家族手当社会保険完備社宅・寮退職金制度 残業手当家族手当（扶養家族1人につき10000円、60歳以上の両親で扶養対象者4000円）住宅手当（単身9000円・扶養あり13000円）食事手当寮社宅（会社都合の転勤時）退職金制度（中退共・確定給付企業年金） クラブ活動財形貯蓄制度労働組合インフルエンザ予防接種補助育児時短制度（子が3歳未満の場合に相談可、就業6時間を想定）会社行事（社員旅行など）保養所 【公平な人事制度でキャリアUP】 ・社員の能力を伸ばす「能力開発」 自己申告/キャリア面接、教育制度（階層別/職能別/新人社員教育）、人員配置/ローテーション/職務転換 ・社員の能力を測るための「能力評価」 評価制度（目標管理/能力評価/業績評価）、職能資格制度（職務能力のランク）、 役職制度（役割責任のランク）、賃金制度（給与体系・賞与支給基準）

その他

その他: 人気求人のため、 定員が集まり次第募集終了となります！ 気になる方はお早めにお問い合わせください◎ ＼応募は最短1分！／ ①WEBよりカンタン応募 ↓ ②書類選考 ↓ ③WEBカジュアル面談　※1回のみ ↓ ④採用！ こちらの求人は株式会社second effortによる職業紹介の求人です。 他求人も多数ございますので、経験に関わらずお気軽にご相談ください！ 求人に関するご質問・お問い合わせはこちら tel：06-7712-2575 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,800,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間