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株式会社コア・コンピタンス　大阪支店

仕事内容

仕事内容 ✨年間休日123日！プライベートも充実 ✨未経験から挑戦！採用戦略のプロへ ✨駅チカオフィス！通勤ラクラク ＼企業の未来を創る！採用戦略の最前線で活躍！／ 未経験から挑戦できる採用戦略コンサルタントを募集します。 企業の事業成長を支える人材獲得戦略を策定し、実行までを一貫して支援します。 【✨具体的な業務内容】 ✅クライアント企業の採用課題ヒアリング ✅最適な採用戦略の企画・提案 ✅採用ターゲットの設定とチャネル選定支援 ✅選考プロセス設計と改善コンサルティング ✅採用活動の進捗管理と効果測定、改善提案 【✨１日のスケジュール】 09:00～ 出勤、メール確認、業界トレンド調査 10:00～ クライアントとの戦略会議、提案資料作成 12:00～ お昼休憩 13:00～ 採用プロセス改善提案、進捗状況の確認 17:00～ 採用効果分析、次期戦略の検討、報告書作成 18:00 退勤 【✨入社後の流れ】 入社後は、経験豊富な先輩がOJT形式で丁寧に指導します。 採用市場の動向、戦略立案のフレームワーク、クライアントとの関係構築など、 コンサルタントとして必要な知識とスキルを段階的に習得できます。 未経験の方も安心して、着実に成長できる環境です。 【✨入社者インタビュー】 [入社1年/28歳/元人材コーディネーター] 「もっと深く企業の採用に関わりたい」という気持ちが、転職のきっかけでした。 クライアントの経営課題に直結する採用戦略を提案し、その成功を間近で見られることにやりがいを感じています。 ワークライフバランスも整っており、充実した毎日を送っています。