• 正社員

スーパーオートバックス足立(株式会社ファナス)

仕事内容

アピールポイント: ✅キャリア・経験を活かし『店長候補』として、フロアスタッフの業務と店舗運営にあたっていただきます。 販売ノルマの設定はないので不要なプレッシャーや個人的な責任を追う事なく、仲間のスタッフと共にチームとして目標達成を目指し挑戦できます。 自動車業界が初めての方や自動車・カー用品に関する専門的な知識が無い方も、OJTのみならず「eラーニング学習システム」、社内外開催の各種研修へ参加しながら無理なく学び成長する事ができます。 これまで培った接客・営業の経験やスキルを活かし、店舗運営を学び「店長候補」としてキャリアアップを目指していただきます。 ✅年間休日116日。有給休暇とあわせて連休取得など、メリハリをつけて働く 月に9日～10日休めるシフト制だから、自分の時間も大切にできます。 シフトを調整して、有給休暇とあわせて3日間の連休を取るスタッフなども多いので、メリハリをつけて働くことができます。 ※年間休日：111日＋有休取得義務5日間 ✅盤石な経営基盤で安心 1930年に創業した商社であるコシダテックとオートバックスとの合同出資会社。 盤石な経営基盤を築き上げているため、安定性は抜群です！ 腰を据えて長く働きたい方にも、魅力的な環境です。 ========

仕事内容: 月給：320,000 円 ～ 455,000円 ※上記月給＋別途各種手当あり ※固定残業代を含みません。 ※給与は、前職・キャリア/経験/スキル/年齢等を考慮します。 ※その他手当：通勤交通費（実費）残業手当　等 -.-.-.-.-.-.-.- ✅自動車業界の経験不問！販売ノルマの設定なし！ ✅年間休日116日。有給休暇とあわせて連休取得など、メリハリをつけて働く あなたのキャリア・経験を活かし『店長候補』として、フロアスタッフの業務と店舗運営にあたっていただきます。 接客のプロ、即戦力人材としてお迎えします。これまで培った接客・営業の経験やスキルを活かし、お客様のニーズやご要望を伺い最適な商品やサービスを提案・販売していただきます。日々の接客・営業を通じ仲間のスタッフと協力しながら、店舗運営を学び「店長候補」としてキャリアアップを目指していただきます。 販売ノルマの設定はないので不要なプレッシャーや個人的な責任を追う事なく、仲間のスタッフと共にチームとして目標達成を目指し挑戦できます。 まずは我々「オートバックス」のスタッフとして必要な基礎知識や販売スキル、商品や自動車に関する知識習得を優先します。自動車業界が初めての方や自動車・カー用品に関する専門的な知識が無い方も、OJTのみならず「eラーニング学習システム」、社内外開催の各種研修へ参加しながら無理なく学び成長する事ができます。 スタッフとしての成長進捗に合わせ「オートバックスグループ」で開催する各種マネジメント関連の研修に参加いただき、人事マネジメントやリーダーとしての資質、店長としての数値管理や運営マネジメント方法など、高度な専門知識・スキルを学び習得する機会を提供し店長候補としてのキャリアアップを応援します。 【仕事の具体例】 * お客様へカー用品やサービスメニューのご案内、ご提案、販売など（レジ応対含む） * 各種作業や車検、車査定の受付など * 売場の作成、集客イベントの企画、実施 * フロアリーダー候補として店舗運営（補助）など ========