• 正社員

山三株式会社

仕事内容

接客もノルマもなし。整備だけに集中できる環境です。事業用車両／残業少なめ／資格取得支援／社員寮有 整備士なのに、お客様対応や営業ノルマに追われる。 そんな働き方に疑問を感じていませんか？ 『山三』は完全分業制のため、受付・納車・顧客対応は専任のスタッフが担当。 整備士は自分の業務に専念できます。 だから、残業は月10時間程度。 どんなに忙しい月でも20時間くらいです。 ＼業績好調につき増員！／ 扱うのはタクシーやハイヤー、社用車など事業用の車両。 故障を未然に防ぐ“予防整備”をはじめとする高度な整備技術を学べます。 社会に欠かせない仕事を、一生の仕事に。 メカニックとして確かな技術を追求しませんか。

募集要項 職種 自動車整備士 雇用形態 正社員 仕事内容 事業用車両の整備。 スキルを考慮してどちらかの部門に配属します。 ◆外部顧客の営業用車両に対応する【整備部】 ◆自社グループのタクシー車両に対応する【タクシー部】 ‥‥整備部について‥‥ 車検を担当する班、故障などの一般整備を担当する班に分かれています。 タクシーやハイヤーなど、1日あたり平均35台前後が入庫します。 ≪在籍数≫ 整備士12名、補助3名 （1日当たり7～8名体制） ≪特徴≫ 幅広い車両に対応。 配属後は車検や法定点検からお任せします。 ‥‥タクシー部について‥‥ 自社のタクシー（161台／4車種）が出発する前に点検。 出庫が完了したら、車検・法定点検、故障修理を行います。 ≪在籍数≫ 整備士2名 （1日当たり1～2名体制） ≪特徴≫ 出庫後、タクシードライバーは20時間程度仕事をします。 長時間運転する車両だからこそ出庫前の点検がとても重要です。 ＼職場環境／ 昨年度の入庫台数は12,263台。 都内でも有数の規模を誇る営業用車両をメインとした整備工場です。 整備士14名、整備士補助者3名、鈑金塗装工4名、 フロント7名、回送ドライバー24名、その他8名。 総勢60名が在籍しています。