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株式会社高須工房

仕事内容

仕事内容 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● ✨「太陽」のような社長と歩む自由な社風 ✨週休2日（土日祝）＆残業少なめ ✨体力に合わせ「内勤」へのシフトもOK 。・●・。・●・。・●・。・●・。・● 「現場の工期に追われ、 体が悲鳴を上げている」 「経験はあるのに、 雑務ばかりが増えていく」 そんなベテランの皆様。 現場の最前線で培ってきたその「知恵」、 今の私たちに貸していただけませんか？ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ RC造・S造のマンション建設 （小規模）を中心とした 施工管理・統括業務です。 ✅あなたへの期待 現場の「指揮官」として、 若手への技術指導や 全体管理をお願いします。 ✅現場について ・23区メイン、横浜エリア ・1.5億円〜6億円規模 ・直行直帰OKで効率的！ 若手が現場を支えるので、 あなたは「経験」という 知恵を貸してください。 ✨1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 朝礼・作業指示 08:30 現場巡回・品質チェック 10:00 業者打ち合わせ・材料確認 12:00 お昼休憩 13:00 施主・元請け対応 15:00 図面確認・工程調整 17:00 直行直帰で退勤✨ ✨入社後のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP 1：現場の指揮官（入社〜） まずは即戦力として、4月からの 新築案件の統括をお任せします。 若手への技術指導もお願いします。 STEP 2：事業の柱（3年〜） こなせる現場数や規模に応じて 昇給・昇格。年収1000万超えも 現実的なステップとして目指せます。 STEP 3：技術顧問・バックアップ 「そろそろ現場は体力がきつい」 そんな時期が来たら、積算や 工事計画などの内勤へシフト。 後進が育つ仕組み作りを支える レジェンドとして活躍してください。 ✨仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 培ったスキルを若手に伝承し、 組織を育てる喜びがあります。 また、将来的には体力や ご希望に合わせて 「内勤」へのシフトも可能。 「生涯現役」を、無理のない形で 実現できる環境です。 ✨一緒に働くメンバーと社風 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフの時間を尊重する文化があり、 業務外の強制的な飲み会などは 一切ありません。 互いの専門性を尊重し合う、 令和基準のクリーンな社風です。