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株式会社翔陽　三重工場

仕事内容

仕事内容 ★日勤のみ・年間休日125日 ★ものづくりの技術をイチから学べる ★産業用ロボット導入、ドリンク支給などでスタッフの負担を軽減 当社はアルミ合金鋳物のスペシャリスト。 「他社では難しい」と言われる 自動車パーツなどの複雑な部品も手がけ、 高い技術力と対応力で信頼を頂いてきました。 今回求めるのはその製造職。 鋳造（ちゅうぞう）と呼ばれる技術を 一から学ぶ製造スタッフを募集します。 ◎鋳造 アルミを溶かして型に流し込み 部品の形をつくる工程です。 砂型鋳物・金型鋳物・ダイカストなど 用途に応じた鋳造方法を使い分けます。 ◎加工・仕上げ 鋳造後の製品を切る、磨くなど 機械加工して精度を高める工程です。 鋳造～加工・表面処理～塗装まで 社内で一貫対応できることが強みです。 ◎品質管理 製品の寸法や強度を検査し、 基準を満たしているか確認します。 ISO9001認証を取得しており 品質管理体制が整っています。 ◎現場改善・チーム連携 作業効率や不良率への改善取組み。 営業や品質保証など、他部署との 連携も重要です。 ＜こんな部品をつくっています＞ ・トラックのブレーキ部品 ・クレーン車の減速機カバー部品 ・ショベルカーのジョイスティック部品 ・ガソリンスタンドの給油機部品 ・四輪バギーのエンジン過給機部品 など ＊――――――――――＊ 未経験スタート大歓迎 ＊――――――――――＊ 入社後は先輩がマンツーマンで指導。 ものづくりの経験がゼロから始めた 先輩スタッフが多く活躍しています。 ＊―――――――――――＊ ワークライフバランス◎ ＊―――――――――――＊ 完全週休2日制、年間休日125日。 テキパキと作業を進め無駄な残業なしと メリハリと効率性を大切にしており、 趣味や家庭を大切にできる環境です。 ＊――――――――――――――＊ 効率的で働きやすい仕組みあり ＊――――――――――――――＊ 産業用ロボットの導入で作業を半自動化、 スタッフの負担を減らしています。 また、夏場には熱中症対策として 経口補水液や塩分、糖分チャージを支給。 将来的には避暑地の設置も検討しています。 ＊――――――――――＊ 居心地の良い職場環境 ＊――――――――――＊ 人間関係がとても良好で、上司や先輩が 親身になってサポートしてくれる社風。 未経験スタートの先輩が多いからこそ、 ゼロから大切に育てる文化があります。 ＊――――――――――――＊ チャレンジを歓迎する社風 ＊――――――――――――＊ 失敗が怖い…と縮こまるのではなく 前向きな挑戦をどんどん応援する社風。 失敗を恐れず挑戦できるからこそ、 早く、深く成長できる環境です。 ＊――――――――――＊ 着実にステップアップ ＊――――――――――＊ 経験を積むごとにできる事が増え、 成長を実感できることがやりがいに。 不良率の改善など、成果が数字で 見えるモチベーションも感じられます。 ＊―――――――――＊ 当社ならではの強み ＊―――――――――＊ 高い技術力と対応力の強みを活かし おかげさまで大手企業様との取引が多数。 設備投資にも力を入れており、産業用 ロボットを導入して作業の標準化と 製品品質の安定を実現しています。 ＊―――――――――――＊ 社会貢献につながる仕事 ＊―――――――――――＊ 工場で目にする完成品は単なる部品でも それが例えば重機に使われ、建設現場や 時には被災地復興の現場で活躍する―― そんな風に、社会貢献につながっている 誇りを持てるものづくりです。