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株式会社シルファー　新横浜本社

仕事内容

仕事内容 「営業は未経験だけど、専門知識を持って長く働ける仕事がしたい」 残業月10時間・年休120日。 創業30年のメーカーで、腰を据えて働けます。 まず正直にお伝えすると、「換気口」ってあまりなじみがないですよね。 でも、あなたが今いるオフィスも、住んでいるマンションも、 建物に換気口がないと、空気がこもって快適に過ごせません。 地味に見えて、実はすごく大事な存在なんです。 私たちシルファーは、その換気口を30年以上つくり続けてきた専門メーカーです。 取り扱う製品は800種類以上。形・サイズ・素材・機能がそれぞれ違っていて、 建物の用途や設計者のこだわりに合わせて、最適なものを提案するのがこの仕事です。 入社してすぐに「全部わかる人」なんていません。 先輩も最初はみんな換気口のことを知らない状態からスタートしています。 だから、焦らず少しずつ覚えていける環境を整えています。 ■主な仕事内容 ・設計士や施工会社と「どんな建物にしたいか」を対話 「この建物にはどの換気口が合うか」を一緒に考えながら提案します。 ・お客様のニーズに合った換気口を提案 800種類以上の製品の中から、用途・見た目・機能に合わせて選びます。 ・既存顧客からの依頼対応 長くお付き合いのあるお客様からのご依頼に応える仕事です。 ・お客様の声を製品開発につなげる 「こういう製品があれば便利なのに」という声を開発チームに共有します。 ■研修制度 入社後3ヶ月は、研修期間としてじっくり知識を身につけます。 「いきなり現場に出る」なんてことはなりません。 安心してください。 最初の1ヶ月は座学中心です。 カタログや実物を手に取りながら、換気口の種類や使い方を覚えていきます。 建設業界がどういう仕組みで動いているか（どんな会社が関わっているか、など）も、 この時期にざっくり把握できるようになります。 1〜2ヶ月目は、お客様からの電話や注文への対応を少しずつ経験します。 実際のやり取りを通じて、覚えた知識が自然と定着していきます。 2〜3ヶ月目になると、先輩に同行してお客様を一緒に訪問します。 最初は見ているだけでOK。慣れてきたら、少しずつ自分で話す場面を増やしていきます。 研修が終わったあとも、上長や先輩のサポートはずっと続きます。 「独り立ちしたら放置」という職場ではありません。 ■入社後のキャリア 知識が増えるほど、担当できる仕事も広がります。 ・1〜2年目：既存のお客様を担当しながら、製品知識をしっかり固める ・3〜5年目：新しいお客様への提案にも関わるようになる ・5年目以降：後輩のサポートや、チームをまとめる役割へ 知識が深まると、技能手当として毎月の給与に上乗せされます。 換気口に関連する資格の取得も、しっかりサポートしてもらえます。 ■1日の流れ（例） 09:00 出社・メール確認、前日の受注内容を整理 10:00 先輩と一緒にお客様を訪問（建設会社・設計事務所など） 12:00 昼休憩 13:00 提案用の資料をつくったり、見積もりを準備 15:00 電話やメールでお客様の問い合わせに対応 17:00 翌日の予定を確認して、日報を書く 18:00 退社 ※最初の3ヶ月は社内で研修中心です。お客様への同行は2〜3ヶ月目ごろから少しずつ始まります。 ■最後に 「換気口って何？」というところからで大丈夫です。 今いるメンバーも、入社前は誰も知りませんでした。 まずは「ちょっと気になる」くらいの気持ちで、お気軽にご応募ください。 書類選考後、面接でお会いして、お互いのことを話しましょう。 在職中の方も、日程はご相談に応じます。 お気軽にご応募ください！