• 正社員

株式会社レプラスワールド

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼5〜10年後、分社化した 会社の社長を任せたい／ 未経験から、 不動産営業の幹部候補へ。 営業や不動産の仕事が 初めての方を、将来の 幹部候補として一から 長期で育てる募集です。 売上は前年比200％。 会社がこれから大きくなる タイミングです。 ※35歳以下の方が対象です （例外事由3号のイ： 長期勤続による キャリア形成を図るため） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験の方を一から長期で育てる募集 ✅固定給は月30万円 （インセンティブは別に支給します） ✅インセンティブは1件22万円〜 ✅最初の商談・ご契約は上司が担当 ✅座学研修1週間＋上司がマンツーマン ✅アポイントからの成約率は50％超 ✅ご契約の約7割はリピーターの方 ✅ノルマ・飛び込み営業なし ✅初めてのご契約まで平均3ヶ月 ✅住宅手当月3万円・交通費全額支給 ✅完全週休2日制（原則火・水） ✅天満橋駅から徒歩4分・転勤なし ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【レプラスワールドについて】 大阪・天満橋に本社を置く 不動産会社です。 2020年の設立以来、 投資用マンションの 仕入れから販売、 購入後の運用サポートまで 自社で一貫して手がけ、 売上は前年比200％と伸びています。 「分かりやすく、透明性のあるご提案」を 約束し、販売してからの お付き合いを一番大切に している会社です。 ✅《将来は、分社化した会社の社長に》 5〜10年後には、仕入れや 販売などの事業を分けて 分社化する構想があります。 これから入社する方にも、 その会社の社長を任せて いきたいと考えています。 ✅《営業部は、これからチーム制へ》 売上は前年比200％。まずは 営業部門のチーム制を確立し、 将来的に管理職を任せられる方と 一緒に働きたいと考えています。 【お仕事内容】 投資用マンションを、 個人のお客様にご提案する 営業です。 ・リストへのお電話、 セミナー、ご紹介による アポイントの獲得 ・お客様との商談、 ご契約の手続き ・ご契約後のアフターサポート ※飛び込み営業や ノルマはありません ＜業務の変更の範囲＞ 雇入れ直後：上記の業務 変更の範囲：会社の定める業務全般 ＜就業場所＞ 本社（大阪市中央区石町） ※転勤はありません ＜就業場所の変更の範囲＞ 会社の定める事業所 【入社後の流れ】 STEP1 座学研修（約1週間） 投資用不動産や金融商品の 基礎、業界の法律を学びます。 専門用語も一から説明します。 STEP2 配属・アポイント獲得 上司がマンツーマンでつき、 トークスクリプトに沿って お電話します。アポイントが 取れたら上司にバトンタッチ。 STEP3 商談・ご契約へ はじめは上司が商談と ご契約を担当し、同行しながら 進め方を覚えます。 アポイントを取った案件が ご契約になれば、あなたにも インセンティブを支給します。 ✅《はじめの1年のイメージ》 最初の3ヶ月は、お電話で アポイントを取ることが中心です。 断られることも多い仕事です。 上司がマンツーマンでつき、 一緒に進め方を直していきます。 初めてのご契約までは平均3ヶ月。 1年目は基礎をつくる時期で、 2年目、3年目に数字が伸びる社員が 多い仕事です。 ✅《未経験で入社した社員の例》 前職：製造業 初めてのご契約：入社1ヶ月目 入社1年目の年収：550万円 入社2年目の年収：950万円 ✅《1日の流れ（平日の例）》 12:00 出社・今日の予定の確認 12:30 お電話でアポイント獲得 16:00 休憩（1時間） 17:00 上司の商談に同行 20:30 日報・明日の準備 21:00 退社 ✅《営業部は7名・平均年齢30歳》 全員が中途入社で、前職は 工場勤務、販売、保育士、 女子プロサッカー選手など さまざまです。代表や上司との 距離が近く、わからないことは すぐに相談できます。