• 契約社員

株式会社中電工

職種/仕事内容

募集要項 職種 情報通信工事の施工管理 雇用形態 契約社員 / 職業紹介 仕事内容 ◎当社の請負う情報通信設備工事にて、施工管理を担当していただきます。 FTTH・CATVの大規模ネットワークシステムの構築等、数多くの実績を有しております。 豊富な経験とノウハウを用いて、各自治体・各企業のお客さまのニーズに合わせ最先端技術でお応えします。 ・導入計画 ・調査 ・設計 ・施工 ・保守 施工案件例：防災無線設備、ICTソリューション設備、道路・河川情報通信設備など 紹介企業：株式会社ヒルストン

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務曜日・時間 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 全社平均残業30時間/月 10月～3月は8：30～17：00となります。

給与

月給243,200円以上 給与 ＜予定年収＞ 363万円～652万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,520円～2,730円 ＜想定月額＞ 243,200円～436,800円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験を考慮の上、決定します。 ■上記年収は時給＠1400円（参考：大卒初任給）～×8時間×20日×12か月の算出になります 別途現場管理手当の支給アリ 契約社員としての雇用となります（契約期間6ヶ月経過後、正社員登用の可能性あり）。 ■正社員登用後は月給制、各種手当あり ※正社員全社年収平均：740万円 ※試用期間なし

休日休暇

休日・休暇 週休2日制（基本土日休み※現場によります） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始（12/29～1/3）、その他会社の指定した休日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金） ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限60,000円／月 家族手当：正社員登用後、高校生以下の子12500円/人 住宅手当：正社員登用後持ち家・借り上げの場合5000円/月 寮社宅：正社員として雇用の場合 社会保険：補足事項なし 退職金制度：正社員として雇用の場合 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■育児休業、介護休業、看護休暇（取得実績あり）

その他

備考 まずは施工管理の補助を担っていただき、ゆくゆくは現場のリーダーや、営業所内でのチームの管理などを担っていただくことも可能です。