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株式会社KAWANAGO　GROUP

仕事内容

アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり

仕事内容: 〓〓〓 三鷹市 〓〓〓 経験ゼロから活躍できる✊️ 自分のペースで続けられる✨ ━━━━━━━━━━ 若い世代が自分のキャリアを 主体的に描けるポジションです。 KAWANAGO GROUPでは、 在籍メンバーの約70％が20～30代。 「年齢が若いから」という理由で 可能性に蓋をする文化はありません。 むしろ、若いうちから役職や収入、 そしてその先の独立まで、 チャレンジしていく環境が整っています。 将来、自分のビジネスを立ち上げたい。 そんな想いを持つ人材を、 このポジションではお待ちしています。 ◆◇◆◇ 毎日のお仕事の流れ ◇◆◇◆ 配送リーダー候補の日常は、 現場の実務から始まります。 * 倉庫にて荷物の受け取りと積み込み作業 * 担当エリアでの配送業務の実行 * 大手EC通販の商品をお客様宅へ届ける （置き配が中心のため対面対応は少なめ） * 配送完了後の報告と記録作業 経験を積み重ねると、 業務の幅が広がっていきます。 * 新しく入ったメンバーへの現場指導 * チーム全体の連携構築 * 現場での改善提案と実装 * 「動く側」から「動かす側」への 段階的なステップアップ ◆◇◆◇ この仕事の本質的な面白さ ◇◆◇◆ 単なる配送業務で終わらないのが このポジションの特徴です。 現場のリアルを経験した上で、 組織全体がどう動いているのかを 学ぶことができます。 具体的には： * 売上の仕組みがどう構成されているか * 組織運営の課題と解決プロセス * 採用や人材育成の実際 * 拠点運営における数字の見方 * チームビルディングの手法 軽貨物配送ビジネスの 内部構造をかなり身近で 観察・学習できるのです。 「いつか自分でビジネスを始めたい」 そう考えている人にとっては、 会社の中にいながら起業の準備ができる 貴重な経験になるでしょう。 ◆◇◆◇ 経営層との関わり ◇◆◇◆ 年齢や経歴に関わらず、 会社の意思決定に関わる機会があります。 * 代表との1対1ミーティング * 戦略会議への参加資格 * 組織課題についての共有と 改善案の提案 * 現場で得た情報を元にした 仕組みづくりへの参画 若手だからこそ、 新しい視点や率直な意見が 組織に求められています。 単なる実行者ではなく、 会社全体をつくる側に 回れる環境が、ここにはあります。 ◆◇◆◇ 独立への道をサポート ◇◆◇◆ 当社には、既に独立を果たした 20代の先輩が複数います。 いきなり一人で経営を始めるのは 不安ですよね。 だからこそ、こうした 段階的なステップを用意しています。 ① 会社に在籍しながら学ぶ期間 →軽貨物ビジネスの全体像を習得 ② 独立の意思が固まったら →会社からの支援制度を活用 ③ 独立後も →卒業生ネットワークによる 助け合い文化が機能 →経営課題が生じた場合は 会社からのアドバイスも 「数字を自分で持つ感覚」や 「事業主としての思考」は、 この環境でごく自然に 身につきます。 困ったときの相談相手も いますので、安心して 経営に集中できるわけです。 ◆◇◆◇ 学歴・経験について ◇◆◇◆ ✅ 学歴不問 ✅ 業界経験不問 ✅ 軽貨物ドライバー経験がなくても大丈夫 当社が重視するのは、 過去のキャリアではなく、 これからの伸び方です。 * 主体的に動く姿勢 * 変わりたいという覚悟 * 学ぶ意欲と実行力 「このままでは終わりたくない」 そういう気持ちを持っている人こそ、 最も活躍できる環境です。 ◆◇◆◇ 仕事のリアルな側面 ◇◆◇◆ 配送リーダー候補だからこそ、 正直にお伝えします。 このポジションは現場と 完全に切り離された仕事ではありません。 * 早朝からの稼働が発生する日がある * フルタイムでの継続的な勤務が前提 * 日常的に20kg程度の荷物を扱う * 積み込み・運転・荷下ろしを 日々実施する * 状況により現場に入り、 ドライバー業務を担当することもある 「リーダー職だから現場には 出ない」というわけではなく、 むしろ現場の最前線に立ちながら 組織を支える形になります。 ただ、この点が実は独立後の 大きな強みになります。 現場の実感を持っているからこそ、 自分のビジネス立ち上げ時に 判断と決断が的確になるのです。 ◆◇◆◇ 先輩の実例 ◇◆◇◆ 営業職からの未経験転職で、 この環境に飛び込んだ先輩がいます。 当初は自分の将来について 深く考えていませんでした。 軽貨物の良さは、 特別な資格や経歴がなくても スタート地点に立てること。 必要なのは運転免許と、 やる気だけなのです。 現場で基礎を学びながら、 並行して組織運営についても 学習。 その後、配送リーダー業務へと 範囲を広げ、独立支援制度を 活用して独立。 現在は29歳で、グループ会社の 代表として活動しています。 「変わりたい」という気持ちが あれば、こうした道は十分に 開かれているのです。 「独立したい」 「自分の力で稼げるようになりたい」 「人生を自分の手で切り拓きたい」 そんな覚悟がある人からの 応募を、心待ちにしています。