• 派遣社員

株式会社九電ビジネスフロント

仕事内容

仕事内容 ＼*.★ 事務経験のある方歓迎！ ★.*／ 《☆おすすめポイント☆》 ✅未経験から正社員を目指せる ✅土日祝休みでご家族との時間もたっぷり ✅直接雇用後も残業は月に1～2時間程度 ✅子供手当や住宅手当など直接雇用後の福利厚生◎ ✅ずっと座りっぱなしじゃない！適度に外出もあるメリハリ業務 ✅西新駅から徒歩5分で毎日の通勤もラクラクです ｡.｡:+* ﾟ ﾟ +:｡.｡:+ ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ◆ お仕事内容 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定企業をバックオフィスから支える 総務事務のお仕事をお任せします。 未経験からでも安心してスタートできる環境です。 《具体的には…》 ◯従業員の給与計算、勤怠データの管理 ◯社会保険に関する各種手続きのサポート ◯伝票処理、資料作成、システムへのデータ入力 ◯経理部門の補助業務 ◯電話対応、メール対応（組合員様へのご対応含む） ◯採用活動に伴う外出業務（※社用車の運転をお願いします） 社内での事務作業を中心に、 採用活動で外に出る機会もあるため 「一日中デスクに座りっぱなしはちょっと…」 という方にも気分転換ができて 働きやすいと好評です！ ｡.｡:+* ﾟ ﾟ +:｡.｡:+ ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ✨️直接雇用（正社員）前提の安心感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 派遣期間を経て、 双方合意のもと正社員へステップアップ！ 将来を見据えて、 長く安定して働きたい方にぴったりの環境です。 【直接雇用後の条件・待遇】 ■ 雇用形態：正社員 ■ 給与・賞与： 月収例：204,000円～244,800円（固定残業代を除く） 昇給・賞与：あり（賞与年2回） ■ 各種手当 ・食事手当：12,000円 ・住宅手当：10,000円 ・子供手当：1名当たり6,000円 ・業務手当：3,000円～8,000円 ・役職手当：3,000円～8,000円 ・管理職手当：50,000円～ ・残業手当：別途支給 ■ 休日・休暇 年間休日：120日 年末年始休暇：12月30日～1月3日 有給休暇：直接雇用6ヶ月後に10日間付与 ■ 勤務環境・その他 残業：月に1～2時間程度 環境：個人ロッカーあり / オフィスカジュアル ✨️抜群のワークライフバランス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本は土日祝休みで、 直接雇用後の年間休日は120日！ 年末年始（12月30日～1月3日）の 長期休暇もしっかり取れます。 残業も月に1～2時間程度とほとんどないため 仕事終わりの予定も立てやすく、 メリハリをつけて働けます。 ｡.｡:+ﾟ ﾟ+:｡.｡:+ﾟ ﾟ+:｡.｡:+ﾟ ﾟ+:｡.｡: