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ファミリーマート 高槻南庄所町店

職種/仕事内容

仕事内容 ◇..━━━━━━━━━━━━━━ “無理をしないマネジメント”が ここでは実現可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━..◇ 《 業務内容 》 コンビニ『ファミリーマート』における 基本的な店舗運営業務全般をお任せします。 >>具体的には ■接客業務 ■レジ業務 ■商品の陳列・品出し ■店内外の清掃 など はじめから全てをお任せ！ではなく、 段階的に少しずつ担当していただきます。 《 勤務地について 》 「ファミリーマート 高槻南庄所町店」をメインに、 「高槻南庄所町、枚方市周辺店舖」へ ヘルプに行く場合もあります。 ★車・バイク通勤も可能（条件有） 《 個人に負担が偏らない運営体制 》 1店舗あたりの社員数を増員！ 人員に余裕を持たせることで、 急な欠勤やシフトトラブル発生時も 近隣店舗同士でフォローし合います。 《 入社時期について 》 最短で2026年3月21日入社 ★入社日は相談可能です ―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 「現場が回らず休めない」 「人が足りず、結局自分が残業…」 「夜勤からの日勤がしんどい」 ――そんな働き方から抜け出しませんか？ 当社では店舗運営の質を上げるために、 まず“働き方”を整えることを大切にしています。 ✨ワークライフバランスを守る仕組み✨ - ◎残業ほぼなし（基本NG） ◎夜勤なし／日勤のみ ◎実働8時間 ◎希望休をしっかり考慮 ◎長期連休の取得も当たり前 「コンビニ社員＝休めない」 という印象は、一掃！ 実際に、1週間の連休を取得して 旅行に行く社員もいます。 ✨定時退社前提の仕事設計✨ - 残業が前提の業務設計はしません。 業務中の集中力とパフォーマンスを重視！ 仕事終わりの予定も立てやすい環境です。 ＼＼無理なく、長く、前向きに／／ ✅店舗運営を“体系的に”学べる 基本的な社会人スキルから、 スタッフ育成・数値管理・店舗マネジメントまで幅広くレクチャー。 コンビニ業界に限らない、汎用性の高い マネジメントスキルが身に付きます。 ✅キャリアアップ・評価制度も明確 20代〜30代が中心に活躍しています。 年齢・社歴に関係なく実力を評価！ アルバイトから社員登用された例も多数。 また、半年でマネージャーに昇進した実績もあります。 「頑張っても評価されない」 そんな悔しい思いをすることなく 着実に成長していける環境を整えています。 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･― 今、特別なスキルや資格は必要ありません。 これまでの店長経験・現場感覚・責任感は、 充分に活かせます。 無理なく、長く、そして前向きに――。 次のキャリアを、一緒につくっていきましょう！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「高槻市駅」から車で8分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 ※残業は月10時間以内 ※イレギュラー発生による長時間分は時短等の調整可 ※半日休暇・時間休暇制度あり

給与

月給240,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万2000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり10時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回（6月・12月） ※他、臨時賞与の支給実績あり 【給与例】 給与例 【年収例】 ▼400万円以上 月給30万円+賞与 ▼310万円以上 月給24万円+賞与 ※あくまで参考としてご確認ください。

休日休暇

休日休暇 ◆週休2日制（シフト制） ※イレギュラーがない限り完全週休2日制 ※スタッフ不足時は派遣・近隣店舖ヘルプにより解消 【休暇制度】 ◆夏季休暇 ◆冬季休暇 ◆年次有給休暇 ◆半日休暇 ◆その他、特別休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給あり ◆昇格あり ◆賞与あり ◆臨時ボーナスあり ◆交通費全額支給 ◆車・バイク通勤OK（条件有） ◆制服貸与 ◆研修制度

対象となる方

求めている人材 ――――――――◆◇◆―――――――― 経験を活かし、次のキャリアを考える方へ ――――――――◆◇◆―――――――― 「これまでの店舗運営経験を、もっと活かしたい」 「現場だけでなく、マネジメントにも深く関わりたい」 「店長経験を“その先”につなげられる環境で働きたい」 ――そんな方にこそ、ぜひ知ってほしいポジションです。 形式ばった志望動機は必要ありません。 これまでどんな店舗を任され、どんな工夫をしてきたのか。 あなたの経験や考え方を、面接で聞かせてください。 ★20代～30代の店長・管理経験者が多数活躍中！ ⏩職場の空気感を知りたい方 ホームページにて、 20代社員のインタビュー動画を公開中！ 現場で働くリアルな声を ぜひチェックしてみてください♪ 【必須条件】 ◆日本語能力試験N1資格 ◆明るく丁寧な対応ができる方 ◆店長・副店長など、店舗運営やスタッフ管理の実務経験（業界不問） 【歓迎条件】 ◆店舗運営だけでなく、数値管理や人材育成にも興味がある方 ◆将来的に複数店舗のマネジメントに挑戦したい方 ◆仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･― ⏩異業種からの転職者も活躍中！ ＊居酒屋店長 ＊ホテルスタッフ ＊アパレル店員 ＊イベント会社のディレクター ＊長距離ドライバー ＊娯楽業界の広報担当 など、先輩たちの前職も幅広いです◎ ▼下記の駅からも通勤しやすい♪ 御殿山・牧野・枚方公園・光善寺・ 中書島・東福寺・三条・門真市・ 京橋・天満橋・北浜・淀屋橋駅 など ▼下記エリアから通う先輩も在籍中！ 大阪市・堺市・岸和田市・池田市・ 吹田市・泉大津市・高槻市・貝塚市・ 守口市・枚方市・茨木市・八尾市・ 泉佐野市・富田林市・寝屋川市・ 河内長野市・松原市・和泉市・箕面市・ 柏原市・羽曳野市・門真市・摂津市・ 高石市・藤井寺市・東大阪市・泉南市・ 四條畷市・交野市・大阪狭山市・阪南市・ 京都市・福知山市・舞鶴市・綾部市・ 宇治市・宮津市・亀岡市・城陽市・ 向日市・長岡京市・八幡市・京田辺市・ 京丹後市・南丹市・木津川市・大山埼町・ 久御山町・井出町・宇治田原町・笠置町・ 和束町・精華町・南山城村・ 京丹波町・伊根町・与謝野町 など

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

8名

選考プロセス

選考プロセス ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 応募をご希望の方は「応募画面へ進む」ボタンより 必要事項をご入力の上、送信ください。 【STEP1】WEB応募による書類選考 ▼ 【STEP2】面接（1回予定） ▼ 【STEP3】内定・入社 ※面接日時・入社日は相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 ※最短で2026年3月21日入社が可能です。