• 正社員

社会福祉法人芙蓉会特別養護老人ホーム椿寿荘

職種/仕事内容

仕事内容: （管理）栄養士として、高齢者施設における入居者２９名の栄養管理全般を担当いただきます。 【主な仕事内容】 * 調理業務管理や衛生管理指導 * 栄養マネジメントの実施（栄養評価とアセスメント） * チームメンバーとの連携によるサービス向上への取り組み * 献立作成、食材の発注 【ポイント】 * 業務効率化のため外部の献立作成や食材発注システムを導入しています。そのため１から献立を作成したり、食材を発注したりすることはありません。 * シフト制での勤務になりますので、柔軟な働き方が可能です。 * ご入居者の「食」を通じた豊かな生活を支える、欠かせないお仕事です。 * 給食業務管理が効率化されているため、栄養管理業務に集中することができます。 一緒により良いサービスを提供していきましょう。

勤務地

アクセス

アクセス: 最寄りのＪＲ諫早駅から、車で約5分 バスでのアクセスが可能です。（長崎県営バス「一軒茶屋」最寄り） 車やバイク、自転車での通勤可能です（無料駐車場あり）

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間はシフト制となります。具体的な勤務時間は以下の通りです。 - 勤務日：<1ヶ月のシフトによる> - 勤務時間：8：30～17：30 - 休憩時間:：<60分> - 残業: 必要に応じて発生する可能性があります（平均月<3時間>） シフトは事前に相談の上、決定しますので、柔軟な働き方が可能です。（平日のみ勤務等）

給与

月給193,000円～203,600円 給与: * 昇給・賞与あり（前年度実績あり）昇給年1回、賞与年2回(2～4ヶ月) * 処遇改善等手当（月5,000円支給） * <住宅>手当（月3,000円支給） * <通勤>手当（月10,200円条件あり) * <扶養>手当（条件あり) 実績や状況に応じて手当を支給しますが、全員に一律支給するわけではありません。 * 退職金制度あり（条件：3年以上勤務） シフト制勤務のため、業務に応じた時間外勤務が発生する可能性があります。 時間外勤務については、法定内での支給となり超過した場合は、別途法定通り支給いたします。

休日休暇

休暇・休日: * シフト制による勤務となりますが、基本的に週休2日制を採用しています。（月9日休み） * 年次有給休暇は法定通り付与されます。（入社6か月後に10日） * 産休・育休制度が整っており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。 * お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します。子の看護等休暇を有給で取得できます。仕事と家庭の両立に配慮し長く働ける職場です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生には以下の内容が含まれます： * 社会保険完備 * 交通費支給（上限あり） * 昇給制度 * 賞与年2回 * 健康診断の実施(年1回) * 研修制度あり * 育児休暇・介護休暇制度あり * 資格取得支援制度あり * 提携している企業主導型保育園あり 働きやすい環境を整えています。

その他

その他: 今回は職員の退職に伴う求人です。 引継ぎ期間を確保し、円滑に業務ができるようにサポートいたします。 また、施設見学も随時受け付けていますのでお気軽にお問合せください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 193,000円 - 203,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間 職歴: * 栄養士業務: 1年 (望ましい)

対象となる方

求める人材: 《必須条件》 * 管理栄養士または栄養士の資格を有する方 《こんな方歓迎》 * 特に栄養管理に注力したい方

試用期間

試用期間なし

採用予定人数

1名