正社員
ミサワホーム甲信株式会社

新築住宅のインテリアコーディネーター

照明やカーテン・家具のご提案／年間休日124日

交通・アクセス南松本駅（JR篠ノ井線）から徒歩15分地図を見る
月給219,500円～311,600円

勤務時間

フレックスタイム制度勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 21日フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）標準労働時間1日8時間清算期間1ヶ月育児をする従業員および要介護状態にある家族を介護する従業員向けの就労コース選択制度あり

休日休暇

休日休暇完全週休二日制（火・水）年間124日（2025年度）年末年始、会社指定日（夏季休暇等）、慶弔休暇、有給休暇等 ※弊社休日カレンダーによる

勤務地

ミサワホーム甲信株式会社

390-0833長野県松本市双葉２２番１号

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勤務地〒3900833長野県松本市双葉２２番１号

アクセス

交通・アクセス南松本駅（JR篠ノ井線）から徒歩15分

仕事内容

仕事内容雇用形態：正社員職種：インテリアコーディネーター、建築内装設計/インテリア新築でご契約いただいたお客様の住まいについて、照明・カーテン・家具などのインテリアをご提案し、打ち合わせを重ねてかたちにしていくお仕事です。 ■仕事の中身・お客様のご要望とお好みのヒアリング・照明、カーテン、家具などのご提案とお見積り・お客様との打ち合わせと仕様の取りまとめ・営業担当、設計担当との情報共有リフォームの営業のお仕事ではありません。新築住宅のインテリアのご提案を担当します。 ■ご経験についてインテリアコーディネーターの資格をお持ちの方を募集しています。資格をお持ちであれば、実務のご経験は問いません。建築士の資格をお持ちの方は歓迎します。 ■会社についてミサワホーム甲信株式会社は、長野県と山梨県で注文住宅とリフォームを手がけるミサワホームグループの地域会社です。勤務は甲信エリア（長野県・山梨県）内で、全国転勤はありません。配属後に、甲信エリア内の他の事業所へ異動となる場合があります。 ■働き方・フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00）・標準労働時間は1日8時間（清算期間1ヶ月）・年間休日124日・育児や介護の事情に応じて勤務日数や勤務時間を選べる就労コース選択制度があります

対象となる方

求めている人材【必須条件】・インテリアコーディネーターの資格（実務のご経験は問いません）【歓迎条件】・建築士の資格（一級・二級）・住宅のインテリアのご提案や打ち合わせのご経験・接客や営業のご経験

職種

建築内装設計/インテリア、インテリアコーディネーター

仕事の特徴

資格取得支援あり
車通勤OK
転勤なし
経験不問
交通費全額支給
経験者歓迎
有資格者歓迎
研修あり
賞与あり
育休あり
交通費支給
資格取得手当あり
社割あり

給与/待遇

月給219,500円～311,600円給与詳細基本給：月給 21万9500円〜 31万1600円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・賞与あり（年2回）・昇給あり（年1回）試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】昇給年1回賞与年2回交通費全額支給社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）財形貯蓄制度退職金制度自社製品購入割引制度公的資格試験合格祝金制度ミサワホーム健康保険組合定期健康診断＜ワークライフバランス支援制度＞・フレックスタイム制度・年次有給休暇／半日単位／時間単位・有給休暇取得促進日・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・エフ休暇個々の健康状態に応じて取得できる柔軟な休暇制度・サポート休暇失効する有給を積み立て、長期療養などの不測の事態に備えられます。・産後パパ育休お子さんの誕生直後、お父さんも柔軟に休みを取得できます。・育児休業性別を問わず、休業を安心して取得できる体制です。・介護休業・子の看護休暇お子さんの急な病気等の際、有給とは別に利用できる看護休暇制度・テレワーク制度業務内容に合わせ在宅勤務を選択可・定休日振替制度子育てや介護等の事情に応じ定休日を他の日に変更し調整可能・就労コース選択制度子育てや介護等の事情に応じ勤務日数の短縮や勤務時間の限定などが選べる制度＜団体保険制度（保険割引制度）＞・総合福祉団体定期保険万が一の際、会社が保険料を負担し社員とご家族の生活を支援します。・団体定期保険団体価格により、割安な保険料で充実した備えを準備することが可能・自動車保険団体割引制度団体割引の適用で固定費を抑えられるため、若手社員からも好評です。・GLTD制度病気やケガで長期間働けなくなった際の収入減少を補償し、生活を支援＜その他＞・スポーツクラブ利用制度提携ジムを法人価格で安価に利用でき、健康増進や気分転換を支援・リゾート施設利用制度提携の宿泊・レジャー施設を優待価格で利用可能・永年勤続表彰長年貢献した社員に対し、感謝を込めてお祝い金の授与や表彰

職場環境・雰囲気

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

応募情報

選考プロセス

選考プロセス ▼応募 ▼書類選考できるだけレジュメを最新の情報に更新し、ご応募ください。 ▼一次面接（対面） ▼適性検査（Web）一次面接の際にご案内し、後日、受検のご案内をお送りします。ご自宅などから、指定の期日までにWebで受検してください。 ※所要30分以内、学科試験はありません。 ▼最終面接一次面接と適性検査の結果をあわせて、最終面接へお進みいただくかを判断します。 ▼内定 ※応募から内定まで1～2カ月を予定しています。 ※面接日・入社日はご相談ください ※応募書類は返却致しません。 ※応募の秘密は厳守。 ※応募書類を採用選考の用途以外に利用することはありません。【応募後の連絡】応募いただいた方全員に、14日以内にご連絡いたします。 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。