正社員
先進会メディカルホールディングス株式会社

人事総務部の教育・研修企画担当(育成体系構築・幹部マネジメント研修・外部パートナー折衝)

【年間休日120日・梅田直結】急成長組織の「教育・研修の仕組み」を一から新しく作り上げる／マネジメント育成×最高水準の接遇力を高める企画プロデューサー

アクセス: ・阪神「大阪梅田」駅より徒歩約1分・阪急「大阪梅田」駅より徒歩約7分・大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩約1分・JR「大阪駅」より徒歩約3分地図を見る
年俸5,500,000円～6,500,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 10：00～19：00 ・勤務時間：標準労働時間1日8時間（休憩1時間）

休日休暇

休暇・休日: 年間休日：120日完全週休2日制（休日は土日祝日）・年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、特別休暇（慶弔、ボランティアなど）

勤務地

先進会メディカルホールディングス株式会社

大阪府大阪市北区梅田1丁目13−1大阪梅田ツインタワーズ・サウス13F

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アクセス

アクセス: ・阪神「大阪梅田」駅より徒歩約1分・阪急「大阪梅田」駅より徒歩約7分・大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩約1分・JR「大阪駅」より徒歩約3分

仕事内容

アピールポイント: ◆「教育の仕組み」を一から新しく作り上げる面白さ決まった研修をなぞるのではなく、現場の課題に合わせて「単位制」や「スキル可視化」といったアイデアを自ら取り入れ、本当に人が育つ持続可能な育成システムを一から構築していける魅力があります。 ◆組織基盤（マネジメント）とサービス品質（接遇）の両輪を強化役職者の育成による組織強化と、自由診療ならではのハイレベルな接遇力の定着という、事業成長に直結する課題を主導できます。 ◆「教える」から「プロデュースする」立ち位置へ社内外の専門リソース（外部講師・専門機関・ITツール等）を最適に組み合わせ、組織全体の教育スキームを設計・構築するキャリアが築けます。 ◆アクセス抜群の梅田エリア勤務大阪梅田ツインタワーズ・サウス直結。通勤しやすく快適な環境です。

仕事内容: 人事総務部にて、全国のクリニック（現在7院、今後拡大予定）における現場スタッフや役職者（主任・副主任層）の育成体系構築、および研修の企画・運用全般をお任せします。単に決められた研修に登壇するのではなく、受講者が無理なく着実にステップアップできる育成環境をプロデュースしていただくポジションです。＜主な業務内容＞ ■マネジメント層（主任・副主任）向け育成プログラムの推進・組織拡大に伴うマネジメント力・リーダーシップ向上のためのプログラム設計（評価連動・チームビルディング等）・課題に応じた外部研修機関・専門講師の選定、カリキュラムの共同設計・手配、受講後の効果測定・1on1や目標設定など、研修内容を現場実務へ落とし込むためのフォロー体制構築 ■現場スタッフ（受付・カウンセラー・医療職）向け教育の最適化・自由診療に求められる高水準なホスピタリティ・コンシェルジュ教育に向けた外部リソースの導入・調整・時間外負担を減らし、業務内で着実に学べる仕組みやデジタルツールの導入・運用・個人別の習熟度・履修状況を一元管理する仕組みの構築と、各院への臨店を通じたサービス品質の平準化 ■自社完結型の基本研修・オンボーディング・企業理念・ビジョン・バリュー（MVV）の浸透に向けた社内研修の実施・新入社員向け基本ビジネスマナーや初期オンボーディングプログラムの企画・推進

対象となる方

求める人材: ■必須条件・企業での人材育成・研修企画、または教育制度の見直しに関わった経験がある方 ■歓迎条件・階層別研修（マネジメント等）の企画や、スキル管理・評価連動の運用経験がある方・外部研修ベンダー・専門講師の選定およびディレクション経験がある方・サービス業・医療・多拠点展開企業での教育・研修経験がある方 ■求める人物像・既存の型にとらわれず、効率的で再現性の高い「人が育つ教育モデル」をデザインしたい方・経営層の意図や事業方針を汲み取りつつ、現場の受講者にも寄り添って前向きに巻き込んでいける方・受講者が無理なく、着実にスキルアップできる効率的な育成の仕組みづくりに挑戦したい方

仕事の特徴

固定時間制
交通費支給
駅近5分以内
昇給あり

給与/待遇

年俸5,500,000円～6,500,000円

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: チケットレストランによる食事補助あり／全国25万店以上の加盟店（コンビニ・飲食店等）で利用可能社会保険完備時間外手当、役職手当、出張手当あり出産・育児・介護支援制度、学会参加費補助制度、リファラル採用制度、キャリアアップ教育制度あり ※屈折矯正手術の社割あり