• 正社員

有限会社茨城冷熱サービス

仕事内容

【アピールポイント】 【今は2人。だからこそ、次を任せたい。】 将来を見据えて働く設備メンテナンス。 ガス溶接とフロン取扱の資格保有者、必見！ ■実力評価で早期昇給の機会あり ■無駄な干渉なし。現場は任せる方針 ■1981年設立から連続昇給・賞与実績あり 会社の「これから」を一緒につくっていく 新しい仲間を待っています。

【仕事内容】 現場へ向かい、 機械の状態を確認し、 必要な修理・交換を行う。 判断も、段取りも、基本は自分次第。 結果さえ出していれば、 細かく言われることはありません。 産業機械のメンテナンス経験を、 落ち着いた環境で活かしたい方に最適です。 【おすすめポイント】 ・実力評価で早期に昇給の機会あり ・自由度高く、裁量を持って現場を任される ・残業は月10時間程度、冬はほぼ定時で退社 ・仕事量が安定しており、腰を据えて働ける ・仕事に集中しやすい、程よい距離感の職場 ■具体的な仕事内容 ・産業機械の点検・メンテナンス ・部品交換・修理対応 ・定期点検および調整作業 【現場】 ・工場や事務所 ・公共施設 など 【扱う機器】 ・空調機器 ・冷熱応用機器 【作業エリア】 ・主に茨城県内 ・栃木や福島もあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場は、任せる主義です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、やり方を細かく指示したり、逐一報告を求めるようなことはありません。 現場の判断、段取り、進め方まで、「どうやるか」を決めるのは、現地にいるあなた。 もちろん、最初から丸投げしたりしません。流れや注意点はしっかり共有した上で、任せます。 仕事は、責任をもってやり切る――。 それができる方であれば、余計なストレスなく、自由度高く、のびのび働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験は、きちんと収入に反映 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまでの現場経験や保有する資格、 お任せできる業務範囲などを考慮して決定します。 実力次第で早期の昇給が可能。 夏の繁忙期には、休日出勤手当などを含めて月30～40万円ほどになるケースもあります。 昇給は毎年実施。 賞与も、業績に左右されながらも1981年設立から45年間、継続して支給しています。 経験を積むほど、任される仕事が広がり、それに応じて収入も上がっていく。 長く働けば働くほど、「ここにいて損はなかった」と実感できる待遇を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 口数より、仕事ぶりを見ます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 重視するのは、年齢や社歴より、信頼感。 多くを語らなくても、黙々と、丁寧に仕事をこなしていく方が評価される職場です。 現在は、50代の代表と、20年以上勤める40代のベテラン社員の2人で現場を回しています。 今回は、今後を見据え、この先の会社を一緒に支えてくださる方をお迎えしたいと考えています。 特定メーカーの仕事が中心で、案件は安定。腰を据えて長く働きたい方にぴったりです。 無理に馴れ合う必要はありません。仕事に集中しやすい、ちょうどいい距離感で働ける環境です。