• 正社員

訪問看護ステーションあすなろ西山本部事業所

職種/仕事内容

仕事内容 ＊:-☆-アピールポイント-☆-:＊ ☆精神科訪問看護部門新規開設につき増員 ☆役職目指す道あり ☆男性看護師活躍中！ ☆ライフスタイルに柔軟に対応OK ☆マイカー通勤OK ☆未経験OK ☆正社員登録積極的登用 ☆残業少なめ ＊:-☆-:＊:-☆-:＊:-☆-:＊ 訪問看護事業所での精神訪問看護にご興味がある方、大募集します！ ＜具体的には＞ 介護保険７割、医療保険３割（うち小児看護は、１割程度です） ＊精神訪問看護業務全般＊ ―――――――――――――――――――― 1.精神症状のケアとアセスメント：利用者の表情や言動、 生活リズムの変化を観察し、精神状態を評価します。 2.バイタルサインの測定：血圧や脈拍などの バイタルデータを測定し、体調の変化を把握します。 3.服薬管理：服薬忘れや過剰服薬を防ぐための支援や、 副作用の早期発見を行います。 4.日常生活の支援：生活リズムの調整、セルフケア （身だしなみ、排泄など）の自立支援、家事や外出の支援を行います。 5.通院・入退院のサポート：通院への同行や、 退院後の生活に関する相談に応じます。 6.ご家族へのサポート：家族の不安や悩みを聞き、 精神疾患への理解を深めるサポートを行い、時には 家族と利用者の仲介も行います。 7.社会資源の活用支援：地域で利用できる福祉サービスや 社会資源について情報提供し、利用につなげます。 8.関係機関との連携：医師、ケアマネジャー、保健師、 行政機関などと連携し、利用者に必要な支援を総合的に提供します。 緊急時への対応：精神症状の急性増悪やトラブルが発生した場合、 迅速かつ適切に対応します。 未経験の方でもスタッフが丁寧にサポートするので安心！ 分からない事をすぐに相談できる環境です☆ ＊経験の有無問わず、一定の期間同行訪問します ＜働き方について＞ ―――――――――――――――――――― 育児や介護等、各々のライフスタイルに 合った働き方ができるよう、柔軟に 対応しています。有給休暇は1時間単位で 取得できるため、収入をできる限り維持 したまま働ける環境なんです。 ＜当社について＞ ―――――――――――――――――――― 誠実に取り組むことこそが、信頼の獲得 に繋がると考え、より良い介護保険 サービスの提供に尽力して参ります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 西山台入口駅から徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8：30〜17：30（休憩60分） ＊訪問利用者に合わせて、就業時間の調整をお願いする場合があります

給与

月給309,200円以上 給与詳細 基本給：月給 30万9200円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給 285,000円〜 〜月給〜 285,000円〜 内訳 ＊基本給 ２２０，０００円〜 ＊定額的に支払われる手当 資格手当 ６５，０００円 ＊1月に無遅刻・無欠勤・無早退の場合に支給する 精皆勤手当 ５，０００円 ＊夜間オンコール担当をした際に支給する オンコール手当 ４，０００円／回 （正社員の要件上、月に４回以上を可能としていること） ※もし、オンコール担当時に緊急で訪問した場合は稼働時間に対して時間外手当は別に支給） 看護職員処遇改善手当 ８００円 ※医療報酬制度におけるベースアップ評価料を算定しております。 オンコール担当者の負担に対しての手当として１００％付与しております。 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 ♦補足事項 └試用期間：あり └期間：６か月 └試用期間中の労働条件：有期雇用 月給３％減額し、試用期間終了後 正社員登用後３％昇給・入職祝金５０，０００円支給（減額相当分） 【給与例】 給与例 給与モデル（オンコール４回／月担当した場合） 基本給 ＋資格手当 ＋精皆勤手当＋オンコール手当＋看護職員処遇改善手当 ２２０，０００円＋６５，０００円＋５，０００円＋１６，０００円＋３，２００円 合計３０９，２００円／月

休日休暇

休日休暇 日曜休み 週休二日制 ＜シフト制＞ 日曜日＋月～土曜日の1日休み ※祝日は勤務です ☆年始休みあり（1/1～1/3） ☆有給休暇あり ☆育児休業取得実績あり ☆介護休暇取得実績あり ☆看護休暇取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■正社員登制度あり ■車通勤OK ■交通費実費支給：1万5000円迄/月 ■業務災害補償あり ■確定給付年金あり ■インフルエンザ予防接種無料 ■各資格取得、認定試験費用の助成制度あり ■社食制度あり（1食400円） ■定期的に社内研修を実施 ■外部機関によって開かれる研修や講習、 認定試験の参加可能