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株式会社POLTE BONHEUR(ポルトボヌール) ここかえるからくに

仕事内容

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 《おすすめポイント》 ✅ 医療ニーズの高い方も受け入れ可能な医療対応体制 （看護師24時間常駐／全館見守りシステム／機械浴・リフト完備） ✅ 49名定員のコンパクトな施設で一人ひとりに目が届く運営が可能 ✅ 施設運営・人材育成・環境づくりまで裁量を持って関われる ✅ 年齢不問・ブランクOK！看護師資格を活かしたキャリアアップ ✅ 育児支援・前給制度・資格取得支援・退職金制度など福利厚生充実 ◆お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『ここかえるからくに』は 2023年7月に開設された住宅型有料老人ホームです。 49名定員のコンパクトな規模ながら、 医療ニーズの高い方にも対応できる体制を整えています。 施設長候補として、 入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、 スタッフが気持ちよく働ける運営体制の構築をお任せします。 【…具体的には…】 ◇施設運営・マネジメント全般 ◇入居者様・ご家族対応 ◇スタッフの採用・育成・シフト管理 ◇医療機関・関係事業所との連携 ◇施設内の環境整備・業務改善 など 施設の体制づくりやスタッフ育成に関われる重要な役割です。 「こんな施設を作りたい、こんな施設にしていきたい」 というビジョンを持ちながら、運営管理をお任せしていきます。 ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 【今のままで良いのかな…と漠然と不安な方へ】 「介護業界に勤めて何年か経つけど、このままでいいのだろうか」 「仕事は楽しいしやりがいはあるけど、待遇はずっと変わらず、不安」 漠然と将来が不安な方、一度立ち止まって、少し考えてみませんか？ 介護業界での業務経験をお持ちであればOK。 施設長は経営のことや人事関連・運営関連多くの業務に携われるので、多くの経験が積めます。 また、訪問看護事業部には看護師免許をお持ちの先輩社員がいるため、成長機会は多数あり、かつ安心していただける環境です。 学ぶ意欲がある方、運営にも挑戦したい方、現場経験を活かしたい方。そんな方であれば大歓迎です。 ･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡ ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡