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ほけんのおおだち(大起商事有限会社)

職種/仕事内容

仕事内容 ……………………………………………… ✨ここがPoint！ ……………………………………………… ✅創業71年！ 会長は日本損害保険代理 業協会の要職も務めた人物です！ ✅3000件を超える法人･個人のお客様 から長年の信頼を頂いております！ ✅その膨大なお客様を引き継いで いただくので、個人ノルマも 飛び込み営業もありません！ ✅安心の固定給制。全くの未経験でも 月給27万円スタートで成長！ ✅完全土日祝休み、年休120日以上 ＋有給休暇♪ 残業も少ない！ ……………………………………………… ✨社長が語る仕事内容と期待！ ……………………………………………… 私たち、ほけんのおおだち(大起と 書いて｢おおだち｣と読みます)は 昨年、創業70周年を迎えた 老舗の保険代理店です。 私は三代目の赤須 史尚、49歳です。 この規模の代理店としては異例ですが、 当社は実に3000件余のお客様から 長年にわたってご契約と信頼を 頂戴しています。 私の父である会長は、協会の要職も 務めた、日本の保険業界の伝説の人物。 そんな会長と、苦楽を共にしてきた 大ベテランの社員2人が、 長年のお付き合いを続けてきた 膨大なお客様との信頼関係を、 未来へと引き継いでいくことが 現在、そして未来の私たちの主要な 経営テーマです。 【だからルート営業！】 だから皆さんの仕事内容は 当社の膨大なお客様を引き継ぎ、 主に損害保険の更新を手がけながら、 これまでの信頼関係の上に、 また新たな信頼と実績を積み重ねて いくことです。 長年のお付き合いゆえ、お客様も 世代交代が進み、お求めになるニーズも 変化し多様化しています。 そんな既存のお客様にお応えする 企画提案型のルート営業ですから、 もちろん個人ノルマも飛び込み営業も ありません。 【保険営業の理想を追求！】 皆さんは保険の営業に対して、 どんなイメージをお持ちでしょう？ ｢興味はあるし色々と聞いてみたいが、 売り込まれそう｣…… でも、私たちは売り込みません。 お客様にとって有益な情報をお届け することにこだわっています。 そのため営業活動の成果も、 結果よりもプロセスを大切にします。 契約件数や売上だけでなく、 ｢1カ月で何人のお客様に有益な情報を 提供できたか？｣といった指標を 重視していきます。 このように、長年のお客様としっかり 向き合っていくために、 営業個人でなく、チームとして 目標達成を目指す評価制度です。 個人ノルマはないので 歩合給もありませんが、 あなたの頑張りには 昇進･昇給･賞与で シッカリとお答えしていきます。 ……………………………………………… ✨先輩からメッセージ(1) ……………………………………………… 【未経験入社･男性】 「私の前職は飲食業、全くの異業種 です。 10年ほど前、たまたま大学の同級生 だった、当社の現社長と久しぶりに 出会って、自分の保険の見直しを 依頼したところ、iPadを使って プランを提案してくれ、 ｢カッコいい仕事だな｣と感心。 その後、スカウトしてもらって 転職しました。 入社の決め手は、保険の営業だけど 数字は追わない、ノルマもないこと を理解し、納得できたこと。 日本の保険業界の伝説的な大物である 先代(現会長)のもと、実に3000件を 超える法人･個人のお客様から信頼を いただく大起でなら、全くの未経験 でも、その膨大な顧客の引き継ぎと いう大きな財産･アドバンテージを 持ってスタートし、着実に成長 できると実感したんです。 また土日祝の完全週休2日制で、 家族との時間を大切にできることも 魅力でした。 実際、入社10年で約500件の お客様を引き継がせていただき、 これからの時代にマッチする 新しいご提案をさせていただいて、 喜んでいただいています。 皆さんにも、まずは1954年の 創業以来のお客様の一部を 引き継いで、長年の信頼の上に また新しい信頼を積み重ねて いただきます。 そんな営業スタイルなので、 歩合やインセンティブでガンガン 稼ぎたいという方には向きません。 何よりも、既存の大切なお客様方と しっかり向き合う、プロセスを重視。 評価制度も営業個人ではなく、 チームとして売上達成を目指すことを 基本としています」 ……………………………………………… ✨先輩からメッセージ(2) ……………………………………………… 【同業他社から2024年に入社･女性】 「元々はファッション大手に勤めて いましたが、病気で退職。その時に 保険に興味を持ち、5年前に 未経験でこの業界に入りました。 前の会社での仕事は、いかにも 保険の営業らしく日々の数字に追われ、 担当エリアも東海3県と広く、 実は両親の介護も必要になって 転職を考え、地元に密着して長年の 実績を持つ大起に来ました。 入社の決め手ですか？ それは面接で 社長から、｢ウチは数字ありきの 営業はしない｣と言われ、 ｢こんな保険会社があるんだ！｣と 感激したことです。 実際に入社後は、数時に追われる ことなく、のびのびと、何よりも お客様目線からの営業活動に専念 できる楽しさを実感しています。 会長は伝説的な方ですから、長年 大切にしてこられたお客様を 引き継がせていただくプレッシャー はありますが、数字のプレッシャー はなくなって、精神的に本当に ラクになりました。 また営業エリアも、名古屋市内と 日進や東郷など周辺がほとんど。 私の場合はマイカー借り上げで、 1日2～4件をご挨拶に回っています。 自己管理を大切にする風土で 残業もほとんどなく、 プライベートも大切にできます。 とにかく個人ノルマも飛び込みも ない、保険業界では他にない 営業スタイルだと思います。 コンプライアンス重視の時代にも マッチしますし、何よりも本当に 各々のお客様のためになる保険商品 だけを考えてご提案し、喜んで いただくヤリガイがあります！」

勤務地

アクセス

交通・アクセス ☆マイカー･社用車通勤OK！ ◎直行直帰も可 ◎転勤ありません。＜最寄駅＞地下鉄桜通線･鶴里(400m)、名鉄名古屋本線･桜(600m)

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【勤務時間】 9:00～18:00(休憩1時間) ◎残業少ない！ 定時の18時で帰る 日がほとんどです。 ◎遅くとも、みんな19時には帰ります。

給与

月給270,000円～400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万1400円 〜 35万1400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8600円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎年齢･経験等を考慮します。 ◎安心の固定給制です。 ◎あなたの成長と頑張りは、 昇給･賞与で評価します！ 【手当】 ◎下記手当を別途支給します。 ・通勤手当：規定支給 ・資格手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【給与例】 給与例 【年収例】 450万円：34歳･入社4年目 (月給30万円＋手当＋賞与) 420万円：30歳･入社3年目 (月給28万円＋手当＋賞与)

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制：土日 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 ◎年間休日120日以上＋有給･慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・昇給あり ・賞与あり ・諸手当あり ・研修制度 ・資格取得補助制度：FP技能士など ・社用車貸与制度 ・マイカー借上制度 ・車通勤OK！ ・リゾートトラスト法人会員 (年3万円補助) ほか