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ライフケア　株式会社ライフケア　本社

仕事内容

仕事内容 ＼＼この求人のポイント！／／ ◎経理部門の責任者候補として採用！ ┗入社1年目でキャリアアップした実績あり ◎年間休日114日＆平均残業月10～20h ┗仕事もプライベートも両立できる♪ ◎企業主導型保育園あり ┗社員割引で月額5,000円～！ ◎賞与年2回＋決算賞与あり ┗年1回の定期昇給制度もご用意！ ■お仕事内容 税理士法人へ外部委託している 仕訳や月次決算などを社内で完結させる 「経理の内製化」をお任せします！ 新しい会計システムの導入や、 現場部門も巻き込んだ運用フローづくりが メインのお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ○新会計システムの導入推進 ┗現場の意向確認、運用ルールの策定、税理士との折衝 ○外部委託中の経理実務（仕訳・月次決算など）の 内製化に向けた業務フローの整備 ○直営6法人の月次・四半期・年次・連結決算のとりまとめ 経理業務をこなしながら、 バックオフィスのメンバーマネジメントも お任せします。 ■このお仕事の魅力 ◎経理の仕組みづくりから携われる！ 各部門がどう数字をつければ管理しやすいかなど、 実務に合わせた運用フローを つくっていくお仕事です。 これまでの経理の経験を幅広く活かせますよ！ ◎管理職としてキャリアアップ♪ 経理部門の責任者をお任せすることを 前提とした採用です。 幹部のポジションも様々あるので、 ご自身が望むキャリアに挑戦しやすい環境です♪ ◎家庭との両立もしっかりサポート！ 大阪市内・東大阪市内にある 企業主導型保育園を利用できます。 産休・育休制度もあり、 長く働ける環境です♪ ■実際に働く社員の声 経理部門のリーダーとして、 経理業務の管理やメンバーのマネジメント、 他部署との連携などを担当しています。 業務は幅広く、正確さもスピードも求められるので 簡単な仕事ではありません。 その分、資金の流れや経営状況に深く関わり、 会社の成長を数字の面から支えられるのが 大きなやりがいです！ 就業場所について ※転居を伴う転勤無し