• 正社員

神戸神仙閣

職種/仕事内容

仕事内容 ――――――――――――――― 「たくさんのお客様の人生と、 私たちの仕事はともにある」 ――――――――――――――― 神仙閣のお客様の多くは、 長年お付き合いのある常連の方です。 中には世代を超えて通われる方も。 初めてお会いしたのは子どもの頃で、 おじいさまに連れられて来ていた方が、 今は大人になって息子さんと通われている… そんな常連さんもいらっしゃいます。 これは、ちょっとすごいことだと思うんです。 たくさんのお客様の人生を、 仕事を介して見守ることができる。 「神仙閣で●●さんに会えると、 なんだか安心するんです」 「ココでまた食事をするために、 明日からも頑張ってきますね」 これは、お客様に言われて 心がじんわりとした言葉のごく一部。 神仙閣とそこで働く私たちを、 ただの飲食店とそのスタッフという以上に 想ってくださっているのが嬉しいです。 何十年と働き続ける先輩が多いのは、 こうした密なお客様との繋がりを とても大切にしているからだと感じています。 普通の飲食店では経験できない、 お客様とともに時を重ねていく仕事を あなたも神仙閣で始めてみませんか。 ―20年目社員より ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容について】 ●お客様の出迎え・お見送り ●予約などの電話対応 ●レジ対応 ●喫茶スペースの接客 など 当店は1階がホテルのような フロントエリアになっています。 来店されたお客様をお迎えして、 各フロアにご案内してください。 フロントは基本2名体制です。 忙しい時などは他部署から 応援に来てもらうこともあります。 ※シフト作成や現場での指示など、 マネジメント業務は支配人が担当。 フロント業務だけに集中できます。 ／ お客様との親交を深める、 季節のご挨拶訪問 ＼ 神仙閣では旧正月や中秋節といった 中国のお祝いの時期に合わせて、 お客様訪問をしています。 ちょっとしたお土産をお渡しして、 「お変わりないですか」 「これからもよろしくお願いします」 という気持ちを伝えます。 新人さんは先輩と一緒に回っていただきます。 お客様との親交を深めてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容について】 最初は経験に応じた研修を行います。 中華料理の基礎知識から、 お店のルールやマナーまで丁寧に教えます。 飲食経験が浅い方もご安心ください。 お客様とスムーズに関係を築けるよう、 「あの方はこういう人でね…」 という情報共有もしていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たち神仙閣について】 今年91年目を迎える、 神戸を代表する老舗中華料理店です。 総席数は1100席。 個室や半個室のお席は、 普段使いから特別な日のお祝いまで、 ご家族やご友人といったグループ利用中心です。 宴会フロアでは大規模な宴会も可能。 最上階にはチャペルもあり、 結婚披露宴でのご利用もあります。 高級老舗店ではありますが、 職場の雰囲気は堅苦しくありません。 落ち着いている時間は雑談したり のんびり休憩したりと、皆自然体で働いています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 各線「三宮」駅より徒歩5分、各線「元町」駅より徒歩5分！交通費全額支給◎

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間17分 ■1日勤務 10：00～21：30 ※休憩1時間＋食事休憩15分×2回あり ■昼勤務 11：00～16：00 ※食事休憩15分あり ■夜勤務 16：30～21：30 ※食事休憩15分あり ≪営業時間≫ ▼月～金曜日 11:30～15:00(ラストオーダー14:00) 17:00～21:00(ラストオーダー20:00) ▼土日祝 11:30～21:00(ラストオーダー20:00)

給与

月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万1307円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2193円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間52分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万6500円 〜 ※上記はあくまで最下限給与です。 経験・年齢などを考慮の上、金額をご提示します。 業界経験者は前職給与も考慮します。 【給与例】 給与例 【年収例】 400万円/入社3年目（月給27万円＋賞与） 450万円/入社5年目（月給30万円＋賞与）

休日休暇

休日休暇 月8日休み/シフト制 ★別途、半休月平均7日あり 1日勤務→半日（5時間）勤務の ローテーション勤務です ＜1週間シフト例＞ ◆月…1日勤務 ◆火…休日 ◆水…1日勤務 ◆木…16:30から半日勤務 ◆金…休日 ◆土…1日勤務 ◆日…11:00から半日勤務

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（業績による） ・賞与年2回（7月・12月/業績による） ・まかないあり(1日2食) ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・各種手当あり ・髪型自由

対象となる方

求めている人材 ●業界未経験歓迎 ●接客経験あればなお良し ●お客様と関わることが好きな方 飲食関連の経験があれば優遇しますが、 未経験から挑戦したいという方も歓迎します！ 当店のスタッフはミドル～シニア世代も多く、 年齢不問で活躍できます。 60歳定年ですが、65歳までの再雇用制度あり。 その後もパートとして働き続けられます。 中には勤続50年以上のレジェンドも！ ＜このような方はぜひ＞ ・百貨店やホテルなどでの勤務経験がある方 ・電話対応の経験が豊富な方 ・お客様とのお付き合いを楽しめる方 ・長く働ける職場を探している方 ＜無理せず働きたい方も大歓迎＞ 月8日のお休みに加えて、 半休（昼or夜のみのシフト）が月平均7回あります。 ゆっくり身体を休められるので、 体力的にゆとりが欲しい方や、 仕事以外の時間も確保したい方もぜひご応募ください。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ご応募 ▼ 応募フォームによる書類選考 ┗応募時のレジュメはできる限りご記載ください。 ▼ 面接 ┗当日は履歴書（写真貼付）をご持参ください。 ▼ 内定 ※面接日時・勤務開始日はご相談に応じます。 ※事前の職場見学も歓迎！ お気軽にお問合せください。