TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
職場環境・雰囲気
応募情報
会社情報
おすすめ求人

1 / 3

正社員
株式会社BREXA Technology

半導体設備の保全エンジニア

シフト制・夜勤あり◎年間休日185日！賞与年2回◎昇給年2回

交通・アクセス【電車】JR「西諫早駅」徒歩約10分地図を見る
月給203,000円～360,000円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり160時間総労働時間：1ヶ月あたり160時間 1日あたりの実働時間：10時間15分 ① 09:00～21:00 休憩105分 ② 21:00～09:00 休憩105分

休日休暇

休日休暇年間休日 182日（3勤3休） ※配属先カレンダーに準ずる 3日働いて3日休む。月の半分がお休みです！趣味も旅行も思いのまま！

勤務地

株式会社BREXA Technology

854-0065長崎県諫早市津久葉町＿弊社取引先企業内

地図を見る

勤務地借上げ寮制度で新しい土地でも安心！家探し～転居までサポートします！【借上寮制度とは・・・】会社がアパートの1室を借り、そちらに住むことができる制度。よくある社員寮のように社員だらけの中に住む必要がなく、プライベートもしっかり確保◎ 配属にともなう転居となるため、転居費用や初期費用も徹底サポート！ ※規定を満たす方のみ利用可能詳細は面接時にご説明します。寮費補助制度（最大4万円迄）もあり、毎月の生活費をサポート！ ※寮費補助制度に関しては会社の規定がございます。面接時にご相談ください。

アクセス

交通・アクセス【電車】JR「西諫早駅」徒歩約10分

仕事内容

仕事内容半導体装置の保全業務を行って頂きます。先輩社員のサポートもあり、装置守るために出来る事を一つ一つ増やしていって下さい。 ● 定期保全・予防保全（PM） - 装置の故障を防ぐために、決まった時期に点検や部品交換を行う仕事です。動作確認をして、装置を良い状態に保ちます。 ● ドキュメント作成・管理 - 安全に作業できるように、作業手順書を作ります。現場で得た知識や新しい技術を反映して、誰でも同じ品質で作業できるようにする事です。 ● 事後保全・トラブルシューティング - 装置が急に止まったときに現場へ向かい、安全を確保しながら原因を調べます。壊れた部分を見つけて必要な部品を特定し、復旧させる仕事です。 ● メーカーとの連携 - 自社だけでは直せない不具合について、装置メーカーの担当者と情報を共有します。部品の手配や修理の日程を調整しながら、問題を一緒に解決していく仕事です。【未経験からのキャリアイメージ】 Step1＿オペレーター・一人称で手順書に基づき正しく操作 Step2 ＿メンテマン・定期メンテナンスが単独で正しく行う Step3 ＿マシンキーパー（初級）・過去事例や上位MK職の指導の元修繕などの処置が出来る Step4 ＿マシンキーパー（中級）・真の故障部位の復元や修理が出来る・標準化、修復時間のバラツキ排除 Step5 ＿マシンキーパー（上級）・再発防止対策がうてる・故障解析（止まる故障）・加工点解析（止める故障） ※中級レベルの経験者は、その他の業種にもチャレンジ可能この求人は業務請負です。雇用契約は株式会社BREXA Technologyと結ばれますが、業務は請負先で行われるため、勤務先住所は事業所住所とは異なります。

対象となる方

求めている人材クリーンルームでの業務が可能な方クリーンスーツ（防塵服）を着用しての作業が可能な方 4L以下の方交代勤務（シフト）可能な方

職種

設備保全/メンテナンス、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
主婦・主夫歓迎
資格取得支援あり
フリーター歓迎
バイク通勤OK
早朝
学歴不問
車通勤OK
経験不問
未経験者歓迎
住宅手当あり
交通費全額支給
午前
経験者歓迎
夜間
研修あり
夕方
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
長期歓迎
資格取得手当あり
シフト制
深夜
長期休暇あり
寮・社宅あり

給与/待遇

月給203,000円～360,000円給与詳細 ※基本給・一律手当の総額基本給：月給 20万円〜 31万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3000円〜 5万円全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※昇給年2回（4月、10月） ※賞与年2回（7月、12月）（手当の補足）・皆勤手当の支給はございません。・通勤手当は全額支給（車通勤は規定支給）・家族手当は、「扶養手当」「家族手当」となり、家族手当は18歳未満のお子様の人数×手当となります。（その他手当）・リーダーの役割に応じた手当あり・その他、出張などは規定により支給【給与例】給与例年収400～610万 ※ リーダーや責任者となれば更なるベースアップを見込める【未経験者の実績】 ①Sさん：製造現場から設計者へ！・元々設計がずっとやりたかった背景もありぐんぐん成長中 ②Tさん：組立担当から設計者へ！・自己学習の知識を活かし、設計者として成長中

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】【一律手当】通勤手当・扶養手当・家族手当月収表示額は、「残業手当」「深夜手当」「その他手当」が含まれます。【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆各種手当あり残業・深夜・休日出勤手当 ◆交通費全額支給 ◆車・バイク・自転車通勤OK ◆有給取得率：80%（2024年実績） ◆平均残業時間：約11時間/月 ◆借り上げ寮制度単身向け・ファミリー向け物件あり！家具家電付きも選べてすぐ住める！ ※利用規定あり ※寮費の50％は会社が負担！上限：単身3万円、ファミリー4万円 ※赴任時の旅費も会社が負担！ ◆資格取得支援制度約300種対象！合格後お祝い金支給！ ◆人事評価制度業務や学習など、複数観点で評価！グレード制でわかりやすい！ ◆その他・保養施設・労働組合・サークル活動・キャリアアドバイザー制度【BREXA Grの強み】 ●人材業界第３位の実績エンジニアリングの規模としてはとしてはトップクラス ●幅広い業界での確かな実績 ●製造〜技術まで“全部できる”会社 ●未経験でも安心の研修 ●充実のキャリアサポート ●大手メーカーへの転籍などキャリアチェンジも可能 BREXAで、何かが始まり、何かが変わる「可能性の、その先へ」

職場環境・雰囲気

職場環境喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

9名

選考プロセス

選考プロセス【選考プロセス】ご応募から内定まで、スピーディーに対応させていただきます。 1）ご応募 ※当サイトより 2）基本メールにて「ご面談」の予約URLをお送り致します。 ※確認の為、お電話やショートメールでご案内する場合もございます。 3）お送りしたメールよりご希望の日時にて ◆ご面談の予約◆ をお願いします。ご予約のご案内メール宛に、・「履歴書（写真付き）」・「経歴書」を、添付頂けますと、ご面談がスムーズに進みますので宜しくお願いします。 4）ご面談当日は予約時に送られた「URL」よりログインして頂きリモートでのご面談となります。 5）ご面談終了後、お聞きした内容を基に弊社内各部署への確認を行います。遅くとも1週間以内には「内定」のご返事が出来ると思います。面接（1〜2回）業務内容の確認や、ご経験などの確認の為、現場担当者や責任者との面接を行う場合は 2次面接となる場合がございます。 ※ 入社日希望が先でもお気軽にご応募下さい。