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株式会社E.G.T

仕事内容

仕事内容 ■━━━━━━━━━━━━━━■ 生成AI研修の法人営業（提案・クロージング担当） 月給32万〜35万円＋インセンティブ／年収例416万〜572万円／土日祝休み 勤務地：名古屋市中区丸の内（久屋大通駅 徒歩20秒） ■━━━━━━━━━━━━━━■ ◆この求人を30秒で ・商材は、法人向け生成AI研修・コンサルティング「AI Boost」。国の人材開発支援助成金で研修費用の最大75%が助成対象となるため、顧客の導入ハードルが低く、提案を前向きに聞いてもらいやすい商材です ・商談の設定は、電話でのアポイント獲得を専門とするインサイドセールスチームが担当。あなたは提案とクロージングに集中できます ・商談は基本すべてWeb。オフィスは名古屋市中区丸の内、久屋大通駅から徒歩20秒 ・完全週休二日制（土日祝休み）・年間休日125日前後 ・月給32万〜35万円＋インセンティブ・賞与あり。最短3ヶ月での昇格実績あり ◆私たちのミッション 「AIを、すべての企業の“当たり前”に。」 私たち株式会社E.G.Tは、生成AIで日本企業の生産性を変えることを目指しています。その最前線に立つのが、「AI Boost」を提案するこの法人営業です。需要拡大中の生成AI領域で、あなたの営業経験を“AI×営業”という新しい専門性へ。名古屋で転職を考えるなら、その一歩をここから踏み出しませんか。 ◆いまの営業の仕事に、こんな消耗はありませんか 「アポイントの獲得から契約後のフォローまで、全部ひとり」 「頑張っても、給与にほとんど反映されない」 「正直、売りにくい商材を気合で売っている」 私たちの法人営業は、この構造そのものを見直したポジションです。 ◆売りやすい商材 × 分業体制 1. 助成金で、顧客の負担が軽い 人材開発支援助成金により、研修費用の最大75%が助成対象。「良さは分かるが予算が…」という予算の壁が低く、検討が前に進みやすい商材です。 2. 生成AIは、全業界で需要拡大中 経営層・管理職の関心が高く、「一度話を聞きたい」と言ってもらいやすい領域です。 3. The Model型の分業 商談の設定はインサイドセールスチーム、契約後のフォローはカスタマーサクセスチームが担当。あなたの主戦場は「提案・クロージング」です。 ※アポイント獲得の専任ではありません。あなたが売るのは「生成AIの研修・コンサルそのもの」です。 ◆仕事内容 顧客企業の課題をヒアリングし、生成AI研修・コンサルティング「AI Boost」を提案する法人営業です。単に商品を売り込むのではなく、課題の把握から始めるコンサルティング型の提案営業のスタイルです。 ・インサイドセールスが設定した商談への対応（基本はWeb商談） ・経営層・現場責任者へのヒアリングと課題の特定 ・課題解決策としての生成AI研修の価値提案 ・見積書の作成、契約条件の交渉、クロージング ・契約後のカスタマーサクセスチームへの引き継ぎ ・新規開拓（架電や、既存接点への再アプローチなど）も一部担当 ※ひとりですべてを抱え込む営業ではありません。新規開拓の比重や目標の設定方法は、カジュアル面談で具体的にお答えします。 ◆給与──数字で正直にお伝えします 月給32万〜35万円 （基本給272,000〜302,000円＋固定残業代48,000円／月20時間分。20時間を超える時間外労働分は別途全額支給） インセンティブあり／賞与あり／随時昇給／役職手当／交通費全額支給 【年収例】 ・1年目（一般職）416万円＝月給32万円×12ヶ月＋賞与32万円 ・3年目（次長職）572万円＝基本給384万円＋役職手当96万円＋賞与32万円＋インセンティブ60万円 ※1年目の年収例には、インセンティブを含めていません。 ※昇格は成果評価に基づきます。目標設定・評価基準・インセンティブの算定方法は、カジュアル面談や面接で具体的にご説明します。 ◆働き方と労働条件 ・勤務時間：9:00〜18:00 ・休日：完全週休二日制（土日祝）＋夏季・年末年始休暇／年間休日125日前後 ・勤務地：名古屋市中区丸の内（久屋大通駅から徒歩20秒）。転職後の通勤負担が軽い立地です ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ・業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ・試用期間：有無・期間・労働条件は面接時に書面で明示します ・服装自由／オフィスのドリンク無料 ◆この仕事で得られるスキルとキャリア ・課題ヒアリング力（経営課題から施策への落とし込み） ・無形商材の提案力（課題→価値→効果の言語化） ・生成AIの実務知識（業務活用の視点） ・オンライン商談スキル（効率よくクロージングまで進める型） ・新規開拓の型（再現性のある獲得力） SaaS・コンサルティング・IT営業など、転職市場でも評価されやすい経験です。社内にもキャリアの道を用意しています。 ・リーダー／マネージャー（最短3ヶ月で昇格実績あり） ・営業戦略（KPI設計・提案資料の改善） ・新規事業／部門立ち上げ ◆選考について 「まずは話だけ聞いてみたい」も歓迎です。 ・カジュアル面談OK（応募意思が固まっていなくても構いません） ・一次面接はオンライン可 ・面接は2〜3回 名古屋で法人営業として次のステージを探している方、需要拡大中の生成AI市場で営業力を発揮したい方。まずは気軽にお話ししましょう。