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外壁番長(NAGAE株式会社)

職種/仕事内容

仕事内容 【この求人のポイント】 ✅ テレアポ・飛び込みなしの完全反響営業 ✅ お客様のご要望を丁寧にヒアリングする営業スタイル ✅ 残業ほぼなし！完全週休2日（火水）で働きやすさ◎ 【募集背景】 外壁塗装・住宅リフォーム専門ブランド「外壁番長」として、富山での知名度を高めながら急成長中！ TVCMやチラシなどの広告展開により問い合わせも増加しており、売上50億円を目指して営業体制を強化中です！ 施工からアフターフォローまで自社完結の高品質サービスを提供する中で、さらなる顧客対応力を高めるための増員募集です。 【弊社の強み】 ・完全自社施工で安心・高品質 ・独自の提案力で契約率UP ・反響営業で未経験者でも始めやすい営業環境 【募集背景】 「外壁番長」ブランドとしてTVCMやチラシなどを通じて認知度が急上昇中。それに伴い営業体制を強化するための増員募集です。テレアポや飛び込みは一切なく、お問い合わせ対応からスタートする反響営業スタイルのため、未経験からでも安心して活躍できます。 【仕事内容】 ポスティングやWebを通じていただいたお問合せに対応し、住宅の外壁塗装リフォームに関する提案営業を担当いただきます。お客様のご要望をしっかりヒアリングすることから始まる営業スタイルです。 【具体的には】 ・お客様との商談（反響ベース） ・リフォーム内容のヒアリング ・外壁塗装プランのご提案 ・見積もり作成・ご契約 ・施工の進行管理・完了報告 【1日の流れ】 9:00 出社、営業準備 10:00〜17:00 営業活動・商談対応 17:00〜18:00 報告・事務処理、退社 ※休憩時間は各自で調整（自由） 【社員インタビュー】 Aさん｜入社7ヶ月目｜営業担当 ── 入社のきっかけは？ 紹介で入社。会社の勢いや環境の良さに魅力を感じました。 ── 驚いたこと・ギャップは？ 前職と比べて働きやすく、時間の使い方が柔軟。人間関係も良好です。 ── この仕事を続けている理由・やりがいは？ お客様に感謝される機会が多く、自分の提案で喜んでもらえるのが嬉しいです。 ── 職場の雰囲気は？ お花見やBBQなど社内交流が多く、雰囲気は非常に良いです。 ── 入社を考えている方へメッセージ 明るくて素直な人に来てほしい。未経験でも丁寧に教えてもらえるので安心です。 【年収例】 ※インセンティブ制度は現在整備中のため、年収例は今後更新予定 【キャリアパス】 一般営業 → 主任 → チームリーダー → 営業マネージャー ※年功序列なし、実力でポジションUP可能 【先輩の前職一覧】 ・携帯ショップ営業 ・通信商材営業 ・家電量販店スタッフ ・飲食店スタッフ ・建設作業員（職人系） ・不動産営業 ・塗装会社勤務 ・家屋修理業者 ・ガス会社営業 ・紹介で入社（営業未経験） 私たちの働く様子をTikTokで発信しています✨ 少しでも「働きたい」と思ったら、ぜひ動画を覗いてみてください！ ▶ @nagae.official ↑で検索！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 志貴野中学校前駅：徒歩約11分（約830m） 、 市民病院前駅：徒歩約11分（約840m） 、広小路駅（富山）：徒歩約12分（約950m）

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 実働8時間（11:00〜20:00） 平均勤務日数：月22日程度 ※残業ほぼなし、休憩は各自調整

給与

月給320,000円以上 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 未経験者は25万円スタート

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（火曜・水曜） 年間休日120日以上 年末年始、夏季、GW、有給、慶弔、産休育休

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（1万円） ・社用車貸与 ・携帯貸与 ・研修制度あり ・昇進制度あり（実力評価） ・服装自由 ・社内イベントあり（BBQ・花見など）

対象となる方

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅ 頑張りがしっかり評価される職場で働きたい方 ✅ コツコツと真面目に仕事に取り組める方 ✅ 人と話すことが好きで、丁寧に対応できる方 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・人とコミュニケーションを取ることに抵抗がない方 ・基本的なビジネスマナーをお持ちの方 【歓迎条件】 ・営業職の経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・長く腰を据えて働ける環境を探している方 ・フリーターや異業種からの転職も歓迎しています

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 本採用と同条件

選考プロセス

選考プロセス ①Web応募 ②履歴書・職務経歴書提出 ③面接（社長） ④内定 ※応募〜内定まで最短2週間