• 正社員

イオンネクスト株式会社 八王子CFC

職種/仕事内容

仕事内容 【 国内発のAI物流×ネットスーパー 】 ✅Ocadoモデルを日本に導入！ 最先端のAI物流に携われるチャンス♪ ✅安定のイオングループ正社員 確かなキャリアと働きやすさを両立。 ✅マネージャー昇格時は 年収750万円～900万円も可能！ ✅年間休日125日以上！ 夜勤の場合はMAX173日お休み★ プライベートも無理なく両立◎ ⭐事業について ――――――――――― 私たちイオンネクストは、 イオングループの戦略子会社として 2019年に誕生した新しい会社です。 英国Ocado社と提携した最先端の AI物流システム「Green Beans」を導入。 「買い物を変える。毎日を変える」をミッションに、 急成長中のネットスーパー事業を展開しています。 ⭐募集ポジション ―――――――――― 今回は【CFCマネジメント職】の募集です！ AIロボットを導入した ”次世代型物流センター”で 各作業エリアの管理業務をお願いします。 ＜主な業務内容＞ ＊作業計画や進捗管理 ＊業務効率化・標準化推進 ＊業務の品質管理・改善 ＊作業精度・リードタイム、 生産性などのKPI管理 ＊安全・衛生のチェック、報告業務 ＊パート・アルバイトの勤怠管理、教育 など ◆倉庫作業や小売・物流業界での スタッフ管理・KPI管理経験を活かせます。 ◆現場管理にとどまらず、 KPI管理や業務改善、新ルール策定など、 裁量を持って運営全体に携われます。 ◆将来のマネージャー候補として、 オペレーション改善・人材育成、 新拠点立ち上げに関わるポジションです。 ◆少人数チーム制（6名程度） 30～40代中心の落ち着いた職場で、 上司や同僚にすぐ相談できる安心の環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★会社説明会のご案内★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅開催日時 ◆2026年1月10日（土） ①10:00～ ②13:00～ ③15:00～ ※3回開催／各回45分程度 ◆2026年1月23日（金） ①17:00～ ②19:00～ ※2回開催／各回45分程度 ✅会場 東京たま未来メッセ 「東京都立多摩産業交流センター」 JR八王子駅より徒歩5分、 京王八王子駅より徒歩2分 【説明会予定内容】 ・会社概要および八王子CFCの紹介 ・お仕事内容や勤務条件、福利厚生の説明 ・質疑応答 ※個人ごとの説明会は開催しておりません。 会社説明会にご参加いただくか、 直接選考に進んでいただくかの どちらかとなります。 説明会への参加をご希望の方も 本求人よりご応募ください。 後ほど案内のご連絡をさせていただきます。 ⭐応募について ―――――――――― 当社は書類選考を重視しています。 これまでの担当業務や管理人数、改善実績 などを職務経歴書に必ずご記載ください。 【活躍社員の前職例】 ・大手運送会社での拠点マネジメント経験 ・小売店舗での管理責任者経験 ・陸運、海運での倉庫新規立ち上げに携わった経験 現場は30～40代のリーダー層が中心。 中堅としてキャリアを築いてきた方が 次のステージに挑戦できる環境です。 「経験を活かしてマネジメント業務に関わりたい」 「新しいEC物流の仕組みを創りたい」 「キャリアの伸びしろと年収アップを狙いたい」 そんな方はぜひご応募お待ちしております！！

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR「八王子駅」よりバスで5分、京王電鉄「京王八王子駅」よりバスで4分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 10時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 【 勤務パターン 】 ◆日勤の場合 ・7:00～16:00（実働8h/休憩60分） ・5勤2休のシフト制 ◆夜勤の場合 ・20:00～翌7:30（実働10h/休憩90分） ・4勤3休のシフト制 ※日勤と夜勤は半年から1年単位で交代予定

給与

月給233,000円～333,000円 給与詳細 基本給：月給 23万3000円 〜 33万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※日給月給制 （年収350万円～500万円を想定） ※経験・スキル等を考慮し決定します ※SV昇格後は年収500万円～650万円可 ※マネージャー昇格後は年収750万円～900万円可

休日休暇

休日休暇 ◆日勤の場合 ＜年間休日125日＞ ・月8～10日休み（年間100～105日） ・長期休日（年間20日） ◆夜勤の場合 ＜年間休日168～173日＞ ・月11～13日休み（年間148～153日） ・長期休日（年間20日） ※日勤と夜勤が年度内で交代した場合は 年間休日数も変動します。 【そのほか休暇制度】 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・通院休暇 ・無給休暇 など

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与年1～2回（役職により異なる） ・通勤交通費 ※規定あり ・時間外手当 ・グループ会社共通共済 └共済給付（結婚祝い金や災害見舞金 等） └テーマパーク等の優待サービス └貯蓄、保険の優待サービス └医療等の相談窓口 └育児費用の補助 └介護休業援助金の給付 ・従業員買い物割引制度 ・65歳定年制 ※車・バイク通勤規定有

対象となる方

求めている人材 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ＜ 書類選考を重視しております ＞ これまでのご経験内容をもとに 選考を進めさせていただきます。 ご自身の経験や実績など、 職務経歴書にしっかりご記載ください！ ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ ＜ 必須条件 ＞ ✅物流センターでの実務経験 └特にEC・通販物流倉庫での経験者は優遇 ※業界・経験年数は問いません！ ✅基本的なコミュニケーションスキル （文書や口頭でチーム連携を円滑に行える方） ＜ 歓迎条件 ＞ ✅物流センターでのシフトマネジメントや KPI管理を行った経験 ✅英語力がある方は尚歓迎！ （業務に必須ではありません） ＊＊＼こんな方を求めています！／＊＊ ・カスタマーファーストで行動できる方 ・新しい挑戦を楽しみ、周囲を巻き込める方 ・豊富な専門的経験を持ちつつも、 経験にとらわれず柔軟にチャレンジできる方 ・自分の仕事に情熱を持ち、 目標に向かって前向きに取り組める方 - ＜センター長のYさんより＞ 私自身、これまで様々な物流や EC（ネット通販）に従事し イオンネクストに入社しました。 日本は、海外と比べても EC率はまだまだ伸びしろがあり 当社のCFCは国内でも注目されています。 AI×ロボットというシステムは、 従来と比較して作業効率が何倍もアップしますが ロボットではできない作業も当然あります。 そうした人の手でしかできない作業や さらなる事業拡大と業務効率化を図るため 一緒に働く仲間を増員募集します。 現在所属している物流の現場から さらなるステップアップや経験を積みたい方は大歓迎です。 一緒に働ける日を楽しみにしています。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。 ＜選考の流れ＞ 書類選考 ↓ 一次選考面接 ↓ 最終選考面接＋適性検査 ↓ 内定・入社 ※適性検査をご受検いただくタイミングは前後する可能性がございます。 ※最終面接後、1週間以内に結果を通知いたします。 ※面接日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※12月27日（土）～1月4日（日）までは 年末年始休業となります。 上記期間内の応募やお問い合わせにつきましては 1月5日（月）以降に順次ご対応させていただきます。 ご理解の程、何卒よろしくお願いいたします。