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Hawaiian Diner HANAO CAFE 池袋Parco店

職種/仕事内容

仕事内容 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ✨20～40代活躍中✨ ✦キャリアアップを応援‼✦ ＼個性溢れる店舗の店長募集♬／ 店長候補として入ったのに、全然 店長になれない…そんなお悩みは 当社でなら解決できます✨ 飲食店20店舗以上のほか 別事業も好調の安定企業だから、 ポジションも豊富に用意できます❗ 独立や正社員デビューも応援❗ 最速のキャリアアップをお約束⭐ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ⭐はじめは店長候補として キッチン・ホール業務を中心に 覚えていただくところからスタート。 お客様のご案内、オーダーの取り方、 レジ会計、調理など、基本的な仕事を 覚えていきます。 日々の仕事の中で、メニューや おすすめのものを把握しましょう！ ⭐いきなり店長でも安心◎ 入社後は店長に必要なノウハウを学ぶ 研修をご用意しています！ ・人件費の考え方 ・シフトの組み方 ・利益の出し方 ・食材の原価計算など、 少しずつ身につけていきましょう。 ⭐特別なスキルや経験は必要なし！ 頑張りはしっかり給与で評価☆ 入社直後から月給30万円、さらに 予算の達成でインセンティブも支給！ ⭐店長になった後は、 複数の店舗を管理する店長を目指したり、 マネージャーを目指して 管理側にまわったりするキャリアも！ ポジションが上がるにつれて 給与もアップしていきます！ ⭐各店舗は、正社員2～3名、 その他10～20名のアルバイトで シフトを回しています。 普段は4～5名ほどのスタッフで 1日やりくりしています。 ご希望の店舗があれば、面接時に お伝えください！ ⭐店舗周辺の競合状況から、 オリジナルのコンセプトやメニューを 考えるなど、イチからの店舗開発に 携わる機会も！ 飲食の世界でスキル・経験を積んで ステップアップしていきたい‼ という方には大変オススメです！ ⭐転居を伴う転勤はありません！ ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ハワイをモチーフにした店内✿ (＊･ω･)<広々ゆったりで居心地抜群♪) ★☆★Hawaiian Diner★☆★ ★☆HANAO CAFE☆★ どこか懐かしく、 あったか～い気持ちになれる ＜Hawaiian Diner HANAO CAFE＞ 本格ハワイアン料理や、 現地のクラフトビール こだわりのパンケーキが味わえます✨ ハワイのカフェを思わせるような 魅力たっぷり！の店舗です♫ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「池袋駅」より徒歩1分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 ⏰9:00～23:00（シフト制） （実働8時間）

給与

月給300,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万7012円 〜 47万7012円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万2988円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★月給30万円以上+インセンティブ+賞与 ★仕事の覚え具合を考慮して 給与額を決定いたします。 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ＊520万円／39歳（入社2年） ＊630万円／50歳（入社5年）

休日休暇

休日休暇 ☕月8日休み ☕有給休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ❑交通費支給 （月2万円まで） ❑昇給随時 ❑賞与年2回 （業績に応じて支給） ❑制服貸与 ❑時間外手当 ❑転勤補助・引っ越し補助 （当社規定による） ❑まかないあり ❑独立支援制度 ❑退職金制度

対象となる方

求めている人材 ＜✨経験いっさい不問✨＞ ✅学歴不問 ✅経験不問 ✅ブランクOK ✅第二新卒歓迎 ✅正社員デビュー歓迎 ✅異業種からの転職歓迎 ⭐飲食店の店長の経験を お持ちの方は歓迎！ ＜こんな方におススメ＞ ⏩自分のアイディアを形にしたい方 ⏩明確なキャリアアップを叶えたい方 ⏩チームワークを大事に働きたい方 ⏩目標に向かって努力できる方 ・････━━━━━━━━━━━････・ 今回募集するお仕事では 【カフェ】【居酒屋】 【レストラン】【バー】など 【飲食店】での【接客経験】 【ホーススタッフ】 【キッチンスタッフ】 【調理補助】【店長】 【エリアマネージャー】 などでの経験が活かせます。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：1～3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※経験やスキルによって 　短縮の可能性あり

選考プロセス

選考プロセス 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひエントリーください。 はじめは書類選考で 判断させていただきますが、 数多くの方とお会い できればと思っております。 経験よりも人物重視での採用です！ 面接時にお会いできるのを 楽しみにしております。 ▼エントリー ▼Web履歴書による書類選考 ▼面接（1回） ※WEB面接相談可 ▼採用 ▼入社 ※入社日の相談もOK！ ※応募から内定までは2週間を想定