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株式会社riva

勤務地

勤務地: ・年２、３回程度の国内サロンにて出張研修予定

仕事内容

アピールポイント: ☆【“stanly”について】 stanly BRAND STORY — 男性のための“はじめてのネイル体験”をつくる場所 ■ はじまりは、「男でも行けるネイルサロンがあればいいのに」という声からだった。街のネイルサロンの多くは女性向けのメニュー、雰囲気、空間で男性は入りづらく、身だしなみに気を使いたくてもその一歩を踏み出せない状況があった。 「男性だって、身だしなみに気をつかう時代。なのに“入りづらさ”がその一歩を邪魔している」 その課題を広島でいち早く解決したい。そこから、“stanly”というブランドは生まれました。 ☆【ブランド名 “stanly” に込めた想い】 start(スタート)から派生した造語で、店舗とお客様ともに輝かしい未来へのスタート、理想の自分へのスタート地点にしたいという想いが詰まった名前が“stanly(スタンリー)”です。 ☆【“stanly”の価値は、技術よりも“接客”にある】 もちろん、ネイルケアも高い技術が求められます。 しかしstanlyが最も大切にしているのは、「相手に寄り添う接客ができるか」 ということ。 「初めてで緊張します」 「どれを選んだらいいか分からない」 そんな男性の不安を解消し、リラックスして任せてもらえる時間をつくること。 それが、技術と同等以上の“価値”になると私たちは考えています。 ☆【“stanly”はこんな方にピッタリ】 ① メンズ専用だから“ケア特化”で施術がシンプル 一般的なネイルサロンと違い、アート比率が低く、 「清潔感を整えるケア」「手元をキレイにする施術」が中心。 焦らされることなく、お客様と向き合った接客ができます。 ② 美容初心者の男性が多く、“接客力”が1番活きる 女性向けサロンではなく、 “手入れの仕方が分からない男性”がほとんど。 丁寧な説明・寄り添い・安心感を与える接客が何より評価されます。 ③髪型・髪色・ネイル自由であなたらしく働ける 美容職らしく“清潔感があれば自由”を採用。 個性を尊重し、働きやすい環境を大切にしています。 ④接客重視の採用基準：技術は入店後も磨けます 技術、経験も大事ですが、「人柄」と「また来たいと思われる接客」が最重要。 年に数回の社外研修や働きながら技術を身につけ、長く成長できるポジションです。 ☆【“stanly”を一緒につくってくれる人へ】 stanly は、まだ生まれたばかりの新しいブランドです。だからこそ、一緒に育て、整え、形にしていく仲間が必要です。 あなたの接客、あなたの個性、あなたの優しさが、stanly のブランドをつくる材料になります。 ここから始まるストーリーに、あなたも参加しませんか？

求める人材: <求める人物像> ★接客が好きで、お客様を大切にできる方 * 笑顔で丁寧なコミュニケーションができる * ネイルが好き・学ぶ意欲がある * メンズ美容への興味がある * お店づくりを一緒に楽しめる方 ＜必須条件＞ * ネイル関連資格取得者（ネイリスト検定3級以上） * ネイルサロンまたは美容サロンでの実務経験(年数不問) ＜歓迎条件＞ * 店舗管理・スタッフマネジメント経験優遇 * ネイル関連上位資格取得者優遇（ネイリスト検定2級またはジェルネイル検定中級以上）

• 交通費支給
• 駅近5分以内
• シフト制
• 昇給あり