• 正社員

マニュライフ生命保険株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ＜未経験歓迎！育成体制充実＞お客さまと長期的な関係を構築し、当社保険商品をご案内する営業をお任せします。 ＼ 当社のここがポイント♪ ／ ●高インセンティブ、月収100万円可能 ●座学からEラーニングまで研修充実！ ●トップ・エンプロイヤー・ジャパン認定 ●世界的企業の強固な事業基盤◎ ●年間休日120日 ●ワークライフバランスの両立を推奨 ●正社員の安定のもと高収入を実現 etc... ＜仕事内容＞ お客さまの人生に寄り添う保険商品のルートセールスをお任せします。 ＜ここだけのお話、Q&A＞ ◆未経験から保険業界ってハードル高い？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いいえ！営業も業界もまったくの未経験だった先輩がたくさんいます！生命保険全般の知識や基礎を学べる座学研修、OJTや支援プログラムで一歩ずつステップアップ！基礎から丁寧に教えていくため、安心してステップアップできますよ。 ◆研修って先輩について習うより慣れろ？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いいえ！これまで多くの未経験者を育成する過程で培ったノウハウや、同業他社の成功事例をもとに、「育成プログラム」として、しっかりと仕組みを整えています。 ◎初めてお会いしてから契約締結までの各フローをまとめた動画 ◎ケース別のトークマニュアル ◎e-Learning式の習熟度別動画 ◎マネジャーの提案同行 ◎提案後のフィードバックタイム ◆保険営業と言えばノルマ！のイメージ… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はノルマ、ありません！自分自身で個人目標を計画し、それに従って行動しているため、誰かから詰められたり強制される雰囲気もありません。「ノルマに追われる」のではなく「頑張ってインセンを手にする」スタイルです。 ◆資料作成や提案準備で残業…とかある？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ありません！すでに提案資料もシミュレーションもあります。 ■各種ITツールが提案をサポート 提案資料、提案シミュレーション、商品説明用ツール、お客様へのご案内中に保険設計書を作成できる最新タブレットを貸与します。 ◆ぶっちゃけ保険営業って体育会系では？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、若い力を育てるオープンなカルチャーが特徴です。UM（ユニットマネージャー）がまとめるチームに所属するため、UMによっては熱血型・冷静・穏やかetc色々な人がいますが、基本は会社の「多様な働き方を支援」する姿勢に共感する方々なので、個性を尊重し丁寧に育てる風土が根付いていますよ。 ◆稼げる・稼げないが分かれる仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これは、正直な話、そうだと思います。ただ、実は「トークが上手い」「華やか」「押しが強い」など、イメージする営業とはちょっと異なる人達も、成果が出るという特徴もあるんです。大切なのはいかに相手の話に傾聴し、寄り添えるか？「誰かのために」という貢献心が活きる仕事でもあります。 ＜世界的企業の安定性が魅力です！＞ ●トップ・エンプロイヤー・ジャパン 2024認定企業 オランダの第三者機関であるトップ・エンプロイヤー・インスティチュートが毎年実施する国際的な調査で、人材戦略、職場環境、採用、人材育成、ダイバーシティ＆インクルージョン、ウェルビーイングといった人事に関する6つの領域、20項目を評価対象とし、高い基準を満たした優良企業が「トップ・エンプロイヤー」の認証を受けます。 ●支払余力を表す数値であるソルベンシー・マージン比率に関しては、行政上200%以上であることが好ましいとされる中で「929.1%（2024年3月末時点）」という高水準をマーク。 【「ウェルス・ソリューション・スペシャリスト」とは？】 ●万一のための保障（まもる）/終身保険（外貨建、円建）ほか ●将来のための資産形成（つくる・そだてる）/投資連動・複数通貨・平準払 この両軸から、若年層からシニアまであらゆるステージに応じて長期的に人生プランを支えます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR新宿駅南口or甲州街道改札から徒歩7分、都営線新宿駅都新都心口から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：9:00～17:00 ※実働7h／休憩1h ★各種ITツールが提案をサポート 提案資料、提案シミュレーション、商品説明用ツール お客さまへのご案内中に保険設計書を作成できる最新iPadを無償貸与します。

給与

月給250,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※初期設定給与は前職給与や営業経験考慮 ※個人の業績に応じ給与を支給するうえ 望む働き方や前職経験 給与などを加味し相談の上決定 ＜月収例＞ 月収100万円（月給20万円＋インセン＋諸手当／入社1年目・保険営業職） 入社5ヶ月目より業績に応じて、マンスリーパフォーマンスボーナス（毎月支給されるボーナス）を支給。 これにより早期昇給を目指せるため、 業績次第では年収3250万円も実現可能です。 ※詳細については面接時にご説明致します 【給与例】 給与例 【年収例】 3250万円／入社13年目／UM(42歳)（月給220万円＋賞与） 1200万円／入社3年目(34歳)（月給72万円＋賞与） 810万円／入社2年目(27歳)（月給50万円＋賞与）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日） 祝日 特別連続休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 アニバーサリー休暇 ベネフィットワン他

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【手当】 マンスリーパフォーマンスボーナス／毎月1回支給 ┗査定有 通勤交通費規定支給 社会保険完備 退職金制度／規定有 ライフサポート休暇 ボランティア休暇 育児・介護休業制度 各種教育研修制度

職場環境・雰囲気

職場環境 ★ワークライフバランスの両立を推奨しています！実際に結婚・妊娠・出産などのライフイベントを経て、育児や家庭と両立し働く社員も多くいます！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）