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セントケア市川大和田デイサービス

仕事内容

アピールポイント: ＼理想のリーダー像を、ここから見つけませんか？✨／ 「現場の慌ただしさに追われる毎日は卒業したい」 そんなあなたの想いに寄り添い、共に歩みます。 お客様もスタッフも、みんなが自然と笑顔に なれる場所を、あなたの手で創りませんか。 ✅ 一人にさせない、心強いチーム体制✨ 管理者としての第一歩は、本部の手厚い フォローから。充実の研修制度があるので、 ブランクがある方も「ゼロからプロへ」と 着実に成長できます。困ったときは仲間に すぐ相談できる、温かな風土が自慢です。 ✅ ライフステージが変わっても、ずっと安心✨ 東証プライム上場グループならではの、 家族も安心の厚待遇。賞与や退職金、さらには 所得補償制度まで完備しており、あなたの 将来と生活の保証をしっかりとお約束します。 ✅ 毎日をもっと便利に、心にゆとりを✨ 車通勤ができるから、お仕事帰りのお買い物や 急なお迎えもラクラク！心身の健康を守る 相談窓口などの福利厚生も充実しており、 プライベートも妥協しない働き方が叶います。

仕事内容: ・。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 「今の忙しさは、誰のため？」 一人に寄り添う、納得のいくケアをここで。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 病院や大規模施設での「時間に追われる日々」に 疲れてしまったあなたへ。 セントケアのデイサービスは、 少人数制で顔なじみのお客様が中心。 一人ひとりの人生にじっくりと寄り添い、 「その方らしさ」を支える実感を チーム全員で分かち合える環境です。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【 お仕事内容 】 1年以内の所長登用を目指しながら、 まずは管理者候補として、笑顔あふれる 事業所づくりをお任せします。 ・デイサービスの運営（収支や稼働率管理） ・スタッフの採用、育成、シフト作成 ・お客様の支援計画確認、ご家族対応 ・ケアマネジャーや地域機関との連携 ・記録管理や必要に応じた現場サポート ＊━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ＼ 家庭との両立を応援！安定のチーム体制 ／ ◆ 孤独を感じさせないチーム制 管理者だからといって、一人で全てを 背負い込む必要はありません。 本部の手厚いフォロー体制があるため、 未経験からでも安心して管理職に チャレンジできるのが私たちの強みです。 ◆ 上場グループならではの安心感 東証プライム上場グループの安定基盤。 産休・育休制度はもちろん、福利厚生が 充実しており、ライフイベントを大切に しながらキャリアアップが叶います。 ◆ 現場の声を形にするやりがい 「もっとこうすれば喜んでもらえる」 そんな現場の気づきを大切にしています。 スタッフが働きやすい環境を整え、 地域に愛される拠点を作っていきましょう。