• 正社員

蔵出し味噌麺屋　壱正　守山店

職種/仕事内容

仕事内容 ＼ 新規事業も見据えて増員募集！ ／ -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 守ってほしい、たった3つの約束｡ 1．仲間を呼び捨てにしない｡ 2．怒らない｡ 3．同じ注意を受けるのは2回まで｡ この3つの約束さえ 守って頂ければ十分です。 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 一つ目と二つ目は チームワークを大切にしているから。 互いに良好な関係を構築し、 働きやすい職場を作っていきましょう。 三つ目は「失敗をするな」 という訳ではありません。 「反省し改善する」 そんな姿勢を大切にしてほしいという 願いが込められています。 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 【 仕事内容 】 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 野菜のカットや、 スープ場・麺場に入るためのトレーニング (スープの作り方、麺のゆで方) からスタート。 試作したラーメンを先輩に食べてもらい 練習を重ねながら、ホール業務も学びます。 一通りキッチン業務を覚えたら 材料の発注や在庫管理など 経営に関することも覚えていきます。 未経験でもみんなが教えていくので 安心してくださいね。 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 【 こだわりの味噌ラーメン 】 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 「壱正」の人気の秘けつは、 味噌ダレを使わず 本物の北海道味噌・信州味噌・九州麦味噌の ｢味噌｣本来の味で勝負した こだわりのスープ。 某有名グルメサイトでも 高評価を頂いています。 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 【 本人の成長を信じて待つ社風 】 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 人柄重視の採用です。 当社は教育体制に力を入れ 伝え方や教え方にも 工夫を凝らしているので 『経験がなくて不安』 という方もご安心ください。 まずは美味しいラーメンを 作ることになりますが レシピを守っていれば 当社の味が出せるので心配ありません。 技術は入社後に働いていく中で 自然と身に付いていくはずです。 また店舗ではアルバイト等を含め 様々な人が働いています。 そんな仲間達を上手くまとめ上げ 働きやすい職場を作る事も大切です。 仕事はチームワークが大切ですから、 コミュニケーション力がある方は 昇給・昇格（マネージャーなど）も 早いです。 マニュアルがない分、理想を カタチにするチャンスが たくさんある職場です。 “元気な挨拶”や“思いやり”。 当たり前のことかもしれませんが まずはここから始めていきましょう。 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 【 店長はいません。 】 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 当社の店舗に店長はおらず 全員で運営する事を大切にしてきました。 だからこそ約束さえ守られていれば 後の事は現場の皆さんにお任せしています。 店舗には社員が最低3～4人いるため 負担は少なく、相談もしやすい環境です。 『会社をより良くしていこう』 というスタッフの想いから生まれた 月1回の社員会議は、その象徴です。 毎回必ず社長も参加されていますから あなたのアイデアを 上層部に伝えるチャンス！ 過去には“独自のお子様メニュー”が 提案から導入されており 業務改善や職場環境の改善はもちろん こうしたメニューの考案等 発言の機会がたくさん用意されているのは 魅力の一つです。 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 【 無借金経営と新規事業構想あり 】 -…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…-…- 製造業をメインとしてきた当社｡ 安定した経営基盤を活かした 無借金経営が続いています。 社会保険、賞与、住宅手当、食事補助… 利益はしっかり社員へ還元。 “定休制”なので、バイトのシフトに左右され 『休みが取れない…』 という事もありません。 どうしても人手が足りなければ臨時休業。 無理に営業して、 負担が掛かる事はありません。 休みを組み合わせて連休取得も可能！ 社員が増えれば 新規事業をスタートする構想があります。 約束は出来ませんが、 あなたの意欲・適性に応じて 新規事業の立ち上げから関われます！ ぜひ一度お話ししてみませんか。 - お電話でのお問い合わせも大歓迎！ TEL:052-726-6070(採用担当まで) -

勤務地

アクセス

交通・アクセス 喜多山駅より徒歩11分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 24日 Ａ.9:00～18:00(早番) Ｂ.11:00～15:00､18:00～23:00(通し) Ｃ.15:00～24:00(遅番) ※3交替のシフト制

給与

月給330,000円～600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 〜 52万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり59時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※残業時間に上限有(60hまで)

休日休暇

休日休暇 シフト制(月6日) ◎大型連休は通常よりずらして取得 →1週間の休暇取得実績有！ ◎火曜定休 ◎人手が足りない時に 無理な営業はしません。 その時は臨時休業を取り 社員に無茶はさせません！ ◎今後人が増えてきたら 月8日休みにしていきます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給制度有 賞与年2回/6･12月(1年以上勤務の方) 制服貸与 車通勤可 社会保険完備 食事補助 住宅手当 残業手当 健康診断