タウンワーク(TOWNWORK)
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株式会社Branding　Engineer

【東京/インフラエンジニア】独立支援/副業OK/アサイン先選択可/リモート可 web/オープンSE

インフラチームにおけるサーバー、ネットワーク、OS、ストレージ、仮想化基盤、クラウドのどれかを担当いただきます。各チームにおいて設計、構築、運用業務をお任せします。

  • 月給350,000円～700,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（入社月に応じて3月or9月に有給支給）
勤務地

勤務地

株式会社Branding　Engineer

東京都渋谷区渋谷2-22-3渋谷東口ビル6F

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予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 渋谷区 渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：※プロジェクトにより異なり、リモートワーク相談可 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■株式会社TWOSTONE&Sonsの100％子会社として、エンジニアプラットフォームを中心に事業展開！ ■【独立支援×アサイン先選択可×多様なキャリア形成】SaaS系事業会社やプライム企業案件が豊富で副業もOKです

企業名 株式会社Ｂｒａｎｄｉｎｇ Ｅｎｇｉｎｅｅｒ 求人名 【東京/インフラエンジニア】独立支援/副業OK/アサイン先選択可/リモート可 仕事の内容 インフラチームにおけるサーバー、ネットワーク、OS、ストレージ、仮想化基盤、クラウドのどれかを担当いただきます。各チームにおいて設計、構築、運用業務をお任せします。 【具体的には】インフラの設計、構築、運用/監視業務■保守やトラブルシューティング■セキュリティ管理や自動化の推進■ドキュメント作成やレポーティング【組織構成】インフラチーム10名予定【取引先】SaaS系事業会社、プライム企業、SIerの1次受けが6~7割を占めています。 募集職種 【東京/インフラエンジニア】独立支援/副業OK/アサイン先選択可/リモート可

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須経験】インフラエンジニアとしての実務経験■サーバー、ネットワーク、OS、ストレージ、仮想化基盤、クラウドのいずれかの経験【歓迎する経験】オンプレ、仮想化基盤に加えクラウド環境での経験 【魅力】■正社員として働きながら、独立支援まで一貫してサポート。Midworksというフリーランスサイトを活用し、独立時も正社員同様のパッケージを提供。実績ベースでアサイン先を確保しやすい環境です■アサイン先を選べる自由度の高さが特徴。豊富な案件から希望に沿ったプロジェクトを選択可能で、実際に多くの方が希望を叶えています■エンジニアリング、マネージャー、コンサル、PMなど多様なキャリアパスを形成できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 副業・WワークOK
  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給350,000円～700,000円 想定年収 420万円～840万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～￥700,000 基本給￥187,000～ 固定残業代￥90,000～￥179,000 諸手当￥73,000～￥334,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■インフルエンザ予防接種支援■ベビーシッター育児支援割引券■育児休業・産後パパ育休制度■結婚祝い金■出産祝い金■入学祝い金■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業）副業OK！ ■ダイレクトプレイフォー制度（申告制人事異動制度）■慶弔金■iettyBIZ（お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス）■給与改定（年2回）■副業制度 ※競合する事業は除く■社内懇親会/各種勉強会■資格取得補助■引っ越し補助制度(20万円)■勤続表彰制度■リファラルコミット制度■社員持株会制度
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 ■組織構成■ インフラチーム10名予定 ■業務に関する変更の範囲:当社業務全般 ■勤務地に関する変更の範囲:当社拠点

その他

その他

備考 当社は「Engineering New Happiness」をスローガンに掲げ、ITエンジニアにとってのプラットフォーマーを目指しています。IT人材不足が懸念される中、ITエンジニアの価値向上に注力し、キャリア形成から就職・独立支援、スキルアップまで一貫したサポートを提供しているのが特徴です。入社された90%以上の方が60万円~100万円ほど年収がUPしており、既にPM社員がプロジェクトに着任しているケースも多いため、当社体制の中で構築経験を積むことができます。残業も10~13時間程度の方がほとんどで、稼ぎたいけれどライフワークも大事にしたい方にも最適です。子育てやご家族のご事情を加味してプロジェクトやポジション等をアサインさせていただきます。副業もOKで、正社員として働きながら独立を目指すことも可能です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：2022年09月 代表者：代表取締役ＣＥＯ 河端 保志 従業員数：260人 資本金： 株式公開：非公開 本社所在地：〒150-0002 東京都渋谷区 渋谷２丁目２２－３ 渋谷東口ビル６Ｆ その他備考・企業からのフリーコメント：■当社について：株式会社TWOSTONE&Sonsの100％子会社として、エンジニアプラットフォームを中心に事業展開しております。 ■Midworksについて：Midworksは、フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービスです。 自社独自のフリーランス独立支援サービスにより、フリーランスの方の営業に関わる物理的負担や、保証がないことによる心理的負担等をなくすことで、本来の業務に集中できる環境づくりをサポートします。 「すべてのエンジニアの喜びと幸せを持続させる」をビジョンに掲げ、ITエンジニアの働き方や案件との出会いに、より多くの選択肢や可能性を創出することで、一人でも多くのエンジニアのLIFEと、プロジェクトの質の向上、双方の実現を目指します。 また、今後は正社員エンジニアの採用を強化することで弊社の正社員・フリーランスエンジニアの混在チームでお客様への更なる貢献を実現します。エンジニアとしての技術力での貢献に加え、チームマネジメントも担っていただける方を積極採用しております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

50名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：50名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給350,000円～700,000円

  • 就業時間 10:00～19:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/07/23

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    原稿ID：82cb4c85108e35df

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