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株式会社ウッドワン

仕事内容

仕事内容 【求人番号】 36211 【仕事内容】 木質総合建材メーカーにて、軽作業の管理補佐業務を担当いただける方を募集しています。 責任者のご経験がない方もご応募可能です。 ※当求人は、「障がい者手帳をお持ちの方」を対象した障がい者雇用枠の求人です。 【仕事内容】 住宅用内装材のサンプルの作成（その他軽作業含む）をしている障害者の方々を管理いただきます。 ■身体・精神・知的障害をもつ障がい者のメンバー約10人の作業補佐、管理をご担当いただきます。 ・責任者の補佐からのスタートを想定しており、スキル・経験によりお任せする作業を決定します。 ・最初はサンプル作成業務を覚えて頂く研修からのスタートを想定。 ■サンプル作成業務とは ・サンプル帳に利用する台紙の折り込み作業 ・台紙にサンプルを貼り付ける作業 ・サンプルに利用する木材のカット作業（切断機を使用する） ・カットしたサンプルに名称シールを貼る作業 ・その他付随する作業 その他軽作業 ・住宅用パイプハンガーと付属品の梱包作業 ・金具と小物の袋詰め作業 ※スキル・経験により、最初から正社員雇用スタートの可能性もあります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【給与補足】 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ・昇給：あり※会社業績・個人実績により変動あり ・昼食手当：2,000円／月 （定期的に支払われる手当） ※月の出勤日数によって変更もしくは対象外となる場合あり ・賞与：一年未満は額が異なり、寸志となります。 ■正社員登用後 ・月収 19万～22万円程度 ・賞与 3～4ヵ月程度 ・年収 300～350万円程度 【賃金支払日】 ・賃金締切日：固定 毎月20日 ・賃金支払日：固定 当月30日 【勤務時間補足】 ・通院のための時間配慮：可 ・勤務時間の相談：可※時短勤務相談可 【休日・休暇】 ・日、祝日※週休二日制 会社カレンダーによる。 ・会社指定土曜日（月3～4日休み）、年末年始、お盆等。 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【待遇・福利厚生・社内制度】 ・社会保険完備 ※正社員登用後は退職金・資格取得一時金制度有 【その他】 ・定年60歳 再雇用65歳 ・車通勤可能(無料の駐車場あり) ・単身用の寮あり※自宅が本社住所から30ｋｍ以上離れている事 ・転勤なし 【就業場所について】 ・物流倉庫内の一角です。 フロア1階、段差あり（１段20ｃｍ） ※冷暖房はありません。外気温と同等の環境となります。 夏場はスポットクーラーや空調服を利用します。 【同社案内】 ニュージーランドに森林を持ち、30年周期の植林・育林システムによって森林を減らすことなく木質建材を生み出しています。品質 ナンバーワンを常に心がけ、人が快適に住める商品をお届けしています。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)