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有限会社アドバンプランニング

仕事内容

アピールポイント: ■働き方改革中！定時退社に取り組んでいます 定時とともに「お疲れ様でした」と退社できる職場です。 ※公共事業を取り扱うことから、年度末や納期前は残業が発生するケースもあります。 ■会社のノウハウを存分に吸収し、成長できる 役員2名、社員男女3名、パート1名、社員の平均年齢40歳の職場です。 役員と従業員の距離が近い会社です。役員から直接指導を受けることができるため、会社が培ってきた、知識・経験を存分に吸収しやすい環境です。 ■高い専門性と安定したお仕事 土木設計の中でも、下水道という専門職に特化している仕事です。 信頼される技術力で福岡市や大手建設コンサルタントからの大規模な設計も多数手がけています。 ■社会インフラに携わる使命感 安全で衛生的な都市づくりや、人々を水害から守るために欠かせないインフラの設計に携わることができます。自分たちの仕事によって便利な下水道が利用できる、社会へ貢献しているという使命感を持つメンバーも多いです。 ■先輩社員の声 前職は、残業や休日出勤が多くプライベートの時間が全く取れなかったため、転職を決意しました。 アドバンプランニングの求人を見た時に、定時退社を実施しているとあり、自分が求める働き方であると思い応募をしました。 実際に入社してみると、残業は繁忙期を除きほぼ0時間。 ライブ鑑賞などの趣味に使える時間が増えプライベートが充実したことでリフレッシュができ、メリハリを持って仕事に集中できるようになりました。 アドバンプランニングは、少数精鋭ということもあり幅広い業務に挑戦できるため、他社に比べて多くの経験が積めると思います。社長や同僚とは話しやすく、業務で困ったことがあった時はすぐに相談・解決できます。 また、社員のことを良く見て、頑張った分だけ評価してくれる会社です。 入社してから少しずつできることが増えていく中で、その能力を評価いただき毎年給与が上がっています。入社1年目の時には4万円給与がUPしました。 今も任せてもらえる業務が増えやりがいを感じています。 今後は、どの業務案件でも一人で完遂できるようになり、社長の右腕と言ってもらえるような存在になりたいと思っています。 ---------------- ■代表挨拶 私たちは、「人々が安心安全に暮らすために下水道設計を通して、豊かな環境を作り地域の発展に貢献する。」という経営理念のもと、社会インフラである下水道の設計を行っている会社です。 大学で下水道について学び、会社員時代もこれに関わる仕事をしていたことから知識と経験がある下水道の設計に特化しており、アドバンプランニングにしかできない設計とお客様の要望に応えることができる技術力で多くの実績と信頼得ています。 下水道は普段目にすることはないかと思いますが、汚水の安定処理や資源の再利用、水害対策など、私たちの生活と密接に関わっているのです。 安心・安全な設計をしていくことで地域の良い環境づくりに寄与し、社会に貢献することを目指しています。 社員の皆さんには、こちらが教えられることはすべてお伝えしますので、貪欲に勉強して技術を身に付けていただきたいです。 アドバンプランニングには、社会インフラに関わっているという責任感を持つ、専門性の高い優秀な社員がいます。 あなたもその一員となり、一緒に働きませんか？ 皆様のご応募をお待ちしています。 ----------------

求める人材: ■土木設計や建築など他業種での設計経験者 歓迎スキル ・土木設計 ・積算 ----------------

• 固定時間制
• 残業なし
• 交通費支給
• 昇給あり