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Tesla 高崎ストア

仕事内容

仕事内容 Tesla Japanで働く優位性 - ミッションによる影響力： テスラジャパンでは、自動車やテクノロジー企業の枠を超え、人類の文明の推進者としての役割を担っています。「超豊かな世界を創る」という世界的なミッションの実現に向けて邁進しています。自動車販売だけではなく、成長する日本の市場においてグローバルな取り組みに貢献する機会があります。 - 類を見ないスピードと自律性：テスラジャパンは、大企業の枠組みにスタートアップの俊敏性を組み込んでいます。多くの日本の組織で見られる長い意思決定プロセスや階層的な構造とは異なり、社員一人一人にオーナーシップが与えられます。第一原理に基づき、課題を早急に解決し、迅速に改善を図り、積極的に推進する文化が育まれています。この文化は、日本の市場においてもスピードとイノベーションを唯一無二の強みとして評価しています。 - 統合されたテクノロジーの習得：競合企業がハードウェア、ソフトウェア、AIの開発を分離しているのに対し、テスラではこれらを統合されたエコシステムとして扱っています。車両は常にOTA（オーバー・ザ・エア）によるアップデートで進化し続ける高度なコンピューターとして機能しています。最先端のAI、完全自動運転、エネルギー活用など、専門的な知識を習得することができます。テスラの技術力は業界のリーダーとしての地位を築くための基盤となっています。 - グローバルな環境と地域特性：テスラジャパンでは、地域の垣根を越えて、グローバルなイノベーションを推進しています。中国や欧米などの本社およびチームと直接協業しながら、グローバルでのベストプラクティスを取り入れて日本市場に適応させています。国際的なキャリアパスや他地域との連携の機会などがあります。 - 成果主と無限のキャリアパス：テスラジャパンでは、昇進は勤続年数ではなく、成果と影響力に基づいています。成果主義の環境では、優れた貢献は即座に評価され、優れた社員はリーダーシップの役割へと昇格する機会があります。競争力のある報酬と成果報酬の環境では、あなたの野心で可能性が無限にあります。 情熱が影響を生み出す環境、俊敏性が強みとして評価される文化、そして世界で最も先進的な技術に貢献する機会を求める方にとって、テスラジャパンは単なる仕事以上の存在です。 日本で他に類を見ない、ミッション、スピード、優れた人材、そしてグローバルな環境を統合したキャリアの機会を提供しています。 ポジション概要 サービスセンターにおける部品管理業務の中核を担うポジションです。 納車台数の増加とサービス拠点の拡大に伴い、現場を支えるパーツアドバイザーの増員採用枠となります。 「必要な部品を、必要なときに、確実に届ける」——その準備と管理が、整備のスピードとお客様体験を直接支えます。数字で成果が見えやすく、頑張りが評価につながるポジションです。 業務内容 メイン業務 修理・整備に必要な部品の事前準備及び発注業務 必要部品の特定・発注・受け取り・入庫処理 棚入れ・在庫管理 拠点間の部品手配・出荷 国内倉庫／プランナーへの手配依頼 在庫・システム業務 自社システムによる入出庫管理・自動発注設定 過去のデータも踏まえた需要の把握予測、適正在庫の調整 四半期ごとの棚卸し、在庫精度100%を目指す日常・定期業務 保証部品の返送準備および関連レポート作成 お客様・社内対応 アプリ・電話・メールでの部品関連問い合わせ対応 来店するお客様への接客・部品販売・お渡し サービスアドバイザー・整備士との連携 車両移動補助、重い部材の扱いなど、状況に応じたサービス現場のサポート ※業務の割合はPCを使った手配・在庫・連絡が全体の8割ほどと中心となり、あわせて在庫の棚卸作業や確認作業となります。 ※重い部品はフォークリフトを使用、未経験でも入社後に会社が資格取得支援をおこなっています。 仕事の魅力 円滑な現場の仕事を支える役割 適性な在庫管理と社内連携により、整備が滞らず進む瞬間に、自分の仕事の価値を実感できます。 頑張りが数字になる 在庫精度、事前準備、適正在庫の判断など、成果が可視化されやすい環境です。数字を積み上げるほど評価につながりやすく、キャリアアップの道も開けています。 未経験からでも戦力になれる育成文化 元整備士以外のバックグラウンドから活躍しているメンバーも多数。「車の知識が浅いから不安」でもスタートできます。 一人で抱え込まないチーム パーツアドバイザー同士の助け合いが強く、分からないことは聞き合える文化です。サービスアドバイザー・整備士・プランナーとも日常的に連携します。 ＜勤務先について＞ 群馬県内のサービスセンターに配属予定