• 正社員

リビン・テクノロジーズ株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: ■自社サービスを活用したコンサルティング営業 ――――――――――――――――――――――――― 全国の不動産会社・住宅関連会社様に向けて、 バーティカルメディアとDXサービスを用いた コンサルティング営業を担当。 ビジネスの成長をサポートし新たな価値提供を行っていきます。 ＜具体的には＞ ■クライアントの新規開拓 ■ニーズのヒアリング ■サービスの紹介・利用案内 ■契約および掲載後のフォロー ■新サービスの企画・開発に向けた提案 ■カスタマーサクセス ――――――――――――――――――――――――― 自社サービスをご利用いただいているクライアントに 定期的に連絡を取り、悩みや課題をキャッチ。 サイト分析及び解決策の立案、実行、効果検証、改善まで クライアントのマーケティング課題に対し、 サービス提供だけではなく事業成長に携わっていただきます。 ■提供するサービス ――――――――――――――――――――――――― ◆国内最大級の不動産一括サイト「リビンマッチ」 ◆外壁塗装の施工会社マッチングサービス「ぬりマッチ」 ◆スマホ・PCからVRモデルハウスが内覧できる「メタ住宅展示場」 ◆DXサービス（「管理戸数ふえるくん」や「査定書つくるくん」等）等 ※リビンマッチとは リビンマッチ は、不動産業界に特化した比較サイトです。 エンドユーザーは、複数の不動産会社に一括で問い合わせできます。 ※ぬりマッチとは ぬりマッチは、外壁塗装に特化した比較サイトです。 ※メタ住宅展示場とは 家にいながらVRで内覧できる住宅展示場サイトです。 自社のWebマーケティングノウハウを活かし、 お客様にとってメリットになる情報を交えながら、自社サービスを提案します。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】： 9:00～18:00 月平均所定外労働時間の実績：25.6時間

給与

年俸4,500,000円～6,000,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,500,000 〜 ￥6,000,000は1か月当たりの固定残業代￥73,100〜￥113,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収:4500000円～6000000円 年収例: 年収750万円 ／ 35歳 マネージャー職 年収540万円 ／ 33歳 リーダー職 年収500万円 ／ 26歳 リーダー職 能力・経験を考慮のうえ、当社規定に沿って決定します。 ■固定残業代：45時間分【7万3100円～11万3500円】 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（4月・10月） ※2024年実績：平均約4か月 能力・経験を考慮のうえ、当社規定に沿って決定します。 ■固定残業代：45時間分【7万3100円～11万3500円】 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（4月・10月） ※2024年実績：平均約4か月 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:４ヶ月分 インセンティブ:あり

休日休暇

休暇・休日: 【休日】 土日祝休み 年間休日:125日 ・年末年始休暇（8日間～10日間） ※12/27～1/5の10日間（2024年度実績）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当 ・ストックオプション制度 ・会員制福利厚生サービス ・副業制度 ・賃貸仲介手数料割引制度 ・従業員貸付金制度 ・従業員持株会 ・外部講座の定期的な受講 ・通信講座の無償受講 ・シャッフルランチ ・メンター制度 ・社会保険完備 ・健康診断(家族含む) ・Wディスプレイ、最新PC、携帯 貸与 ・軽食コーナー設置 ※オフィスには、お菓子・ドリンク・軽食をいつでも無料で提供しています。 ＜諸手当＞ ・交通費全額支給 ・役職手当 ・家族手当（一人当たり4,000円／月）※条件あり ・通信手当（3,000円／月）※営業職のみ ・出張旅費支給 ・資格手当 ・資格合格報奨金（例：宅建合格で３万円支給） ・結婚祝金（3万円-5万円） ・出産祝金（3万円／人） ・採用協力金（20万円／人） <プロジェクト> ・全社員デジタル人材化プロジェクト ・先端技術ビジネス化ラボ

その他

その他: ①書類選考 ↓ ②部門面接 部長クラス ※オンライン面接可 ↓ ③Web適性検査 ※ご自宅で受けられます。Talentanalyticsを導入しております。 ↓ ④最終選考＆筆記テスト ※本社にお越しいただき、対面で実施させていただいております。 ※②と③は前後する可能性があります。 ＜一次面接＞ 1時間 ◎面接官：営業マネージャークラス（男性/40代/2名いるうちのいずれか） ◎質問事例：自己紹介/転職理由/転職の軸/当社への志望理由 →より具体的に、年齢対比でのご経験、なんで転職してSaaS営業がやりたいか、同社を選んだ理由 ◎見ているポイント：テレアポなど一定きついこともある中で、覚悟はあるか。話し方がネガティブでないか。 ＜最終面接＞ 1時間30分〜2時間 基本的に来社で実施 ◎筆記テスト/簡単なPCテスト（Excel） ［試験内容］ ・利益率計算問題 ・○○産/○○産の違い ・○○の店舗数 ・簡単な関数問題やグラフ作成 ◎面接官：代表取締役社長（社長ブログ：https://kawai.lvn.co.jp/） ◎質問事例：逆質問が多いです。一次面接・二次面接を受けて、気になるところを聞いていくイメージです。社長面接でお見送りになる方は少ないです。 ＜過去お見送りになった方の理由＞ 論理的ではない、印象が暗い。 質問の意図に対して回答がずれている。 他責思考 ■Web適性検査について 【WEB適性テスト参考記事】https://pote-chil.com/3e-test/ 適性検査も選考の1つとして考えております。 選考通過後に、適性検査の結果でお見送りになる可能性もございます。 【求人ID:135851】 【企業ID: 28026】 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,500,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間