• 正社員

大問屋　豊橋店

職種/仕事内容

仕事内容 ◆完全反響型で成約率70～80% ◆高水準のインセンもあり！ ◆学歴・資格・経験一切不問◎ 住宅設備の故障やトラブルなど お客様のお困りごとを解消するお仕事です。 完全反響営業だから、 【飛び込み】や【テレアポ】は一切ナシ◎ まずはお客様のお悩みに耳を傾け 寄り添うことからスタート！ じっくり信頼関係を築いていきましょう。 ＼お電話でのご応募も歓迎！／ お気軽にお問い合わせください。 TEL／090-8157-4479（採用：齋藤まで） *** ━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ お客様からの問い合わせに対し、 営業～交換工事まで一貫して対応します。 お客様と最後まで関わることができるので 「ありがとう」と直接お声がけいただく やりがいもあります！ ━━━━━━━━━━━━ 具体的には ━━━━━━━━━━━━ お客様からの問い合わせを受け、 訪問アポイントを取得。 ▼ お客様宅に訪問し、トラブルの原因を特定。 ▼ 商品交換や工事内容を提案し、 見積もり提示。※商談時間は15～30分程度 ▼ 成約が決まれば、日程を組んで後日訪問。 ※初回訪問の当日に行うこともあります 取り扱う商品は給湯器、コンロ、トイレ、換気扇など。 作業時間は簡単なものなら30分～1時間程です。 商品の重さや⼤きさに合わせて、 1〜2名で搬⼊作業を⾏います。 ━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━ まずは先輩社員と一緒に お客様との接し方や工事方法を学びます。 1～3ヶ月ほどでしっかりとスキルを 習得することが可能です。 *** ━━━━━━━━━━━━ 働きやすさの秘密 ━━━━━━━━━━━━ ①安定したお問合せ件数 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大問屋ではプロモーションに注力！ 常に多くのお客様からお問い合わせをいただいています。 営業1人あたり月30件ほどの反響があるため、飛び込みやテレアポはありません。 ②商材力と高い成約率 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆取り扱いメーカーや商品数の多さ ◆会社全体でまとめてメーカーに発注→低価格で提供 などといった大問屋ならではのメリットで 70～80%と非常に高い成約率を保っています。 ③成果は収入に直結！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業の売り上げや工事金額に基づいて、 しっかり給与に反映されます◎ インセンティブだけで平均月額10万円の実績も！（2023年度実績） ━━━━━━━━━━━━ 先輩社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━ 自分の頑張りが評価されて、 しっかり稼げる仕事を探していたところ大問屋を見つけました。 15社くらい面接を受けに行きましたが、 求人広告の内容と実際の話にギャップがなく、 信用できると思ったのが入社のきっかけです。 実際、入社時の印象とギャップが少なく仕事を続けられています。 頑張りがインセンティブとして還元されるため モチベーションも上がり、しっかり評価してもらえるので、 やりがいにつながっています！ ／スタッフA（入社4年目・30代前半） 未経験でしたが、先輩スタッフは話しかけやすく、 気軽に質問できたおかげで1ヶ月ほどで一人立ちできました。 覚えることが多いですが、サポート体制も充実していて、 わからないことはすぐに解消できる環境なのでストレスなく働けています。 大問屋で活躍するには、知識や経験よりも「まずはやってみよう」という気持ち。 コツコツ覚えていけるので営業技術と工事技術という一生ものの技術を身につけられます！ ／スタッフB（入社2年目・20代後半）

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「柳生橋駅」より徒歩6分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30～17:30（休憩90分、実働7.5時間） ※月平均残業時間10～20時間程度 ※秋～冬にかけて繁忙期となります（商品のニーズが高まるため） ━━━━━━━━━━━━ スケジュールは自分次第 ━━━━━━━━━━━━ 基本は店舗に出社・帰社しますが、場所によっては直行・直帰もOK！ 自分の予定と調整しながらスケジュールを決められるので 子どもの学校行事でのお休みや、連休を作って旅行に行くなど、 プライベートを大切に働いています◎ スケジュールの管理次第で土日祝休みも可能！

給与

月給270,000円以上 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与はスキルを考慮の上決定 【給与詳細】 月給27万円以上（一律地域手当2万円＋固定残業代8万円／53時間分含む※超過分別途支給） ＋加給手当+インセンティブ（報奨金） 当社では残業代をあらかじめ給与に含む 「固定残業制度」を導⼊しています。 といっても、残業は⽉平均10〜20時間程度と少なめです︕ 【昇給】 年1回／4月 【賞与】 年2回／7月・12月 【各種手当】 ＊時間外手当 ＊資格手当（月3000円～1万円） ＊家族手当（配偶者 月3000円、子ども1人につき 月2000円） ＊加給手当（月1万円～10万円）※スキル・資格などに応じ決定 【月収例】 月収30万円／無資格・未経験 ＝月給27万円＋インセンティブ 月収41万円／電気工事士の資格保有 ＝月給27万円＋各種手当＋インセンティブ 【給与例】 給与例 年収400万円／入社1年目 ＝月給27万円＋インセンティブ・賞与・各種手当 年収500万円／入社5年目 ＝月給28万円＋インセンティブ・賞与・各種手当 ━━━━━━━━━━━━ 高水準のインセンティブ！ ━━━━━━━━━━━━ 売上（営業で成約した金額）と、 工事（自分が対応した工事の金額）によって金額が決まります。 高い成約率のおかげで給料に反映されやすいため、月で最高60万円稼いだ先輩も！ （月給28万5000円+インセンティブ／入社5年目）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（月7日～9日／原則として日曜休み＋会社カレンダーによる） ＊GW休暇（5日～7日） ＊夏季休暇（6日～8日） ＊年末年始休暇（5～7日） ＊年次有給休暇 ＊慶弔休暇 ＊産前・産後休暇 ＊育児休暇 ━━━━━━━━━━━━ しっかり休める環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ お子さんの急な体調不良などの際も、 休みが取れるよう柔軟に対応！ また、年3回ある大型連休（GW・夏季・年末年始）では、 里帰りをしたり旅行に行く社員も多くいます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊車通勤OK ＊駐車場あり（規定あり） ＊退職金制度（規定あり） ＊制服貸与 ＊社内イベント ＊スキルアップのための研修制度（外部研修・幹部研修、次世代リーダー研修 等） ＊提携施設割引 （ベネフィット加盟） ＊交通費全額支給 ┗公共交通機関を利⽤した通勤の場合、 定期などの通勤費を⽀給。 ⾃家⽤⾞を利⽤しての通勤の場合は、 通勤にかかるガソリン代を⽀給。 ＊資格取得支援制度 ┗国家資格の取得も可能！ 電気工事士など特定の資格の 受験費用を会社が全額負担します。 ＊I・Uターン支援制度（規定あり） ┗家具・家電付き社宅のご用意も可能。

対象となる方

求めている人材 ※要普通自動車免許（AT限定可） 学歴不問／資格不問／経験不問 ◆未経験歓迎 入社後1年以内に2回ほど、 同時期に入社したメンバーと一緒に 会社について学ぶ機会を設けています。 合わせて懇親会なども開催されるため、 入社歴が近い仲間と親しくなることができますよ◎ ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ □お客様に寄り添った提案をしたい方 □未経験でも正社員として働ける仕事を探している方 □自分の頑張りがしっかりお給料に反映されるお仕事をしたい方 □専門知識がなくても手に職をつけて長く働きたい方 □大手の安定した体制のなかで働きたい方 □知らなくてもまずはやってみようと行動に移せる方 □スケジュールを自分でコントロールして働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下(⻑期勤続によるキャリア形成のため)）

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※月給はスキルを考慮の上決定 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

選考プロセス

選考プロセス TELまたはこちらのWEBからご応募ください。 基本は対⾯にて⾯接を⾏いますが、多数の応募があった際は書類選考を⾏う場合があります。 電話やメールでの問い合わせも歓迎しております。 気になることがあれば下記連絡先までお気軽にお問い合わせください 問い合わせ（採用担当／齋藤） メール：recruit@oodonya.com 電話：090-8157-4479