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帝産湖南交通株式会社

仕事内容

アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️帝産湖南交通株式会社が選ばれる理由⭐️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩️転勤なし／滋賀県草津勤務 └地域に根ざして長くキャリア形成が可能です！ ⏩️1食200円の給食制度や医療費補償あり └生活面も支える実務的な福利厚生を完備してます！ ⏩年間休日105日＋残業月平均10時間程度 └無理なく続けられる働き方を実現可能です！ ✨こんな方に向いています！✨ ✅「地元で長く働ける環境を探している」 ✅「仕事もプライベートも充実させたい」 ✅「ガチガチすぎない職場で働きたい」 ーーーーーーーーーー

仕事内容: ⭐この求人のポイント⭐ ✅未経験大歓迎、育成前提採用 └充実の教育体制＋先輩同行で 経験ゼロから育てる環境なので安心です！ ✅国土交通省認証の働きやすい職場環境 └安全・健康・長期勤務を重視した制度設計です！ ✅資格取得は会社負担 └入社後に国家資格取得を目指せます！ ━━━━━━━━━━ ✋仕事内容✋ ドライバーや車両の状況を把握し、 「安全に、当たり前にバスが走る日常」を 支えていただきます！ ◆具体的には◆ ・ 運行管理業務（乗務指示書の作成、ドライバーへの点呼、疲労・健康状態の確認、安全運行に向けた指示・サポート、休憩・睡眠施設の管理） ・トラブル対応（事故・車両故障時の初期対応、クレーム対応（一次対応が中心）) ・お客様からの電話問い合わせ対応 ・窓口での簡単なご案内対応 バスの出庫前点呼で体調や安全確認を行い、 運行中は状況を見ながら適切な指示を出します。 トラブル時は初期対応として状況整理を行い、 お客様対応の窓口として一次対応も担います。 遅延も事故もない日常を作る、 地域インフラの司令塔のような役割です✨ ━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れのイメージ⏰️ 午前：点呼・運行確認からスタート 午後：問い合わせ対応や運行管理業務を実施 夕方：帰庫点呼・状況整理で終了 ⌛ 入社後のステップ⌛ STEP1：安全確認・点呼の基礎から習得 STEP2：先輩と一緒に運行管理の実務へ STEP3：資格取得後に本格的な管理業務へ移行 〈職場環境〉 研修制度充実、20代～40代活躍中、平均年齢44歳、40代の多い職場、制服貸与、転勤なし、創業75年、従業170名