• 正社員

株式会社TOKI MENTAL

仕事内容

【アピールポイント】 【「おかえり」が言える正社員。】 病院のような慌ただしさはありません。 夕食は家族で囲み、週末は子どもと過ごす。 看護師としての誇りも、大切な日常も、 どちらも諦めなくていいんです。 ■土日祝休み、残業ほぼなし ■夜勤なし、オンコールは交代制 ■訪問初めてでも安心の同行研修あり

【仕事内容】 精神特化型の【とき訪問看護ステーション】で、訪問看護師を募集します。訪問看護が未経験の方もお待ちしています。 【おすすめポイント】 ■いつでも視聴できる研修動画あり ■1件1時間、じっくり向き合える看護 ■困ったらすぐ相談できるサポート体制あり 【主な仕事内容】 ・「対話」をメインとした心のケア ・生活リズムの調整や自立支援 ・訪問後の連絡や計画書作成 ・体調管理、バイタル測定 ・服薬状況のサポート ※月2回はカンファレンス参加のため、出社していただきます。 【訪問に関して】 ・直行直帰OK ・1日の訪問件数は5件が目安 ・社用車貸与、駐車場代は会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 家族との時間もキャリアも、どちらも叶う。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「体力的に夜勤は厳しくなってきた。でも、看護師キャリアは続けたい」そんな想いを、当ステーションで叶えませんか。 夜勤はなく、オンコールは数名での交代制。夕食の準備やお子様の寝かしつけ、週末のレクリエーションなど、当たり前の日常を、当たり前に大切にできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「1訪問1笑い」を大切にする私たちの想い。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の代表は、35歳で看護師となりました。その理由は、思いがけない出来事で会えなくなった身近な人の存在でした。 救える命を繋ぎたい――。ただその一心で、大学病院精神科などで研鑽を積み、2021年、この事業所を立ち上げました。 そんな私たちの合言葉は「1訪問1笑い」。 1件1時間、一般的な訪問看護の倍の時間をかけて、利用者様にじっくり関わります。 あなたが培ってきた「寄り添う力」が、誰かの明日を変える一番の武器になります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問未経験でも、5年先・10年先まで安心。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後のフォロー まずは顔合わせと同行訪問から始まります。訪問看護が未経験の方は特に、不安が残るまま一人で行かせることはありません。 ■キャリアと安定 現在正社員11名。今後もスタッフを増やし、事業所の新設や公式LINEの相談室立ち上げなど、新たな取り組みも計画中。将来を見据えて腰を据えて働ける土台があります。 ■相談窓口の設置 利用者様に関する悩みはもちろん、万が一社内で問題があった場合に備えて、外部の第三者相談窓口も設置しています。 ■高い定着率 代表はスタッフを信頼し、任せるスタイルです。社内の雰囲気もよく、悩みを一人で抱え込まなくてもいい環境です。 「あの時、転職してよかった」そう思える未来を、一緒に作りませんか。 【求人ID-HFS】