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はる訪問看護リハビリステーション御徒町

職種/仕事内容

仕事内容 ✅土日祝休み！年間休日125日でプライベートも大切にできる環境 ✅インセンティブ・賞与・昇給・昼食補助（祝日のみ）あり！努力はしっかり評価 ✅電動自転車での訪問が中心／直行直帰OK（ルールあり）／天候手当ありで安心して働けます ご利用者さまのご自宅などを訪問し、リハビリ施術を中心とした訪問業務を行っていただきます。 一人ひとりの目標に応じて、ADL（日常生活動作）の向上に向けた訓練を実施します。 【✨主な業務内容】 関節可動域訓練やポジショニング（ベッド上での対応） 室内での移動練習（室内歩行・車椅子操作など） ADL動作の確認・評価（更衣・排泄・食事など） 寝返り・起き上がりなど起居動作訓練 平行棒なしでのバランス練習や歩行・起立訓練 下肢・体幹を中心とした筋力トレーニング（抵抗運動） 自主トレメニューの作成・実施指導 声かけや関わりを通じた意欲向上支援（精神賦活） ご家族への介助方法の助言・住環境の整備提案など 【✨1日のスケジュール例】 8:40 出勤・始業／ミーティング（当日の予定や利用者情報の共有） 9:10 午前の訪問開始（2件程度） 12:00 昼休憩（午後の訪問先が近いため、外でランチ） 13:30 午後の訪問へ出発（2件程度） 17:00 ステーション帰着／訪問記録を入力し、スタッフ間で情報共有 終業前 翌日の予定を確認し、必要な準備をして業務終了 【✨社員インタビュー｜30代男性（リハビリスタッフ）】 ──この仕事を続けている理由は？ 「訪問では、利用者さん一人ひとりの生活と丁寧に向き合えるので、自分が提供しているリハビリの“意味”を実感できます。病院では常に時間に追われていた分、今はじっくりと向き合えるのが大きな違いです。チーム全体も明るく、相談しやすい雰囲気があるのも働きやすさにつながっています。」 ──この仕事の魅力は？ 「“生活に直結したリハビリ”ができるのが、訪問リハの最大のやりがいだと感じています。『家の中で歩けるようになった』『買い物ができるようになった』など、利用者さんの生活が変わっていく様子を一緒に喜べるのは本当に嬉しいですね。ご家族と連携しながらケアできる点も、病院とは違う大きな魅力です。」 ──入社を検討している方へメッセージをお願いします！ 「当ステーションでは、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士がバランスよく在籍していて、職種間の連携もしやすいです。訪問リハが初めての方でも、安心して始められるようにOJT・同行訪問・研修制度を整えています。『もっと生活に寄り添うリハビリがしたい』『リハビリの本質を追求したい』という方には、ぜひチャレンジしてもらいたい職場です。」 【✨訪問件数・時間】 1日あたり6〜8件 1件あたりの所要時間は約40分程度 ※リハビリ目的や軽症のご利用者様が中心です 【✨スタッフ構成】 管理者（看護師）：1名 常勤看護師：3名 常勤リハビリスタッフ：3名 医療事務：1名 ※現在は20〜40代のスタッフが中心に活躍しています！ 【✨研修体制】 OJTを中心に、段階的なサポート体制を整えています。 最初は“見ること”が中心の同行訪問からスタートし、慣れてきた段階で“実践する”同行訪問へ。 その後、個人のペースに合わせて、徐々に1人での訪問へと移行していきます。 独り立ちの目安は約1ヶ月程度ですが、焦らず進められるように調整可能です。 また、業務終了後には「振り返りの時間」を設けており、不安や疑問をその場で解消しやすい環境です。 さらに、eラーニング形式の研修コンテンツも自由に視聴できるため、継続的なスキルアップもサポートします。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR山手線 御徒町駅から徒歩で7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間：10時間

給与

月給223,125円～312,781円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5694円 〜 28万8345円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7431円 〜 2万4436円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【想定月収（総支給）】 353,125円 - 507,281円 資格手当（経験に応じて支給）10,000円～74,500円 訪問手当： 70 ～80時間の訪問に対して1時間につき1,800円 80時間以上の訪問に対して1時間につき4,000円 通勤手当実費支給（上限なし） 昇給制度あり 月あたり6,613円（実績） 賞与制度あり 年2回 計 1.00ヶ月分（実績） 【給与例】 給与例 【訪問スタッフ/4年】 ・入職2年目 453万円 【訪問スタッフ/10年】 ・入職2年目 510万円 【管理者/10年】 ・入職8年目 750万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

休日休暇

休日休暇 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休2日制 年間休日125日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 自転車貸与あり 制服貸与あり スマートフォン、ＰＣ貸与あり インセンティブ制度あり

職場環境・雰囲気

職場環境 「質の高いサービスは、質の高い従業員満足度から生まれる」という信念のもと、”働く人も笑顔になれる環境づくり”を大切にしています。