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株式会社田原電機製作所

職種/仕事内容

企業名 株式会社田原電機製作所 求人名 【電子回路設計】未経験歓迎/防災機器・車両・インフラ/年休128日/フレックス制 仕事の内容 ◎産業用電子機器の電子回路設計業務 ◎顧客打ち合わせから仕様検討、回路図作成、デバッグ、環境試験、量産用検査治具設計まで一気通貫で担当 ◎開発案件ごとに担当が分かれ、同時並行で最大3～5案件を担当 【詳細】■顧客との打ち合わせ：営業担当と同行し、顧客ニーズや要件をヒアリング ■仕様検討：製品仕様の検討と決定 ■設計作業：回路図、部品表の作成 ■検証作業：デバッグ、環境試験の実施 ■量産準備：量産用検査治具の設計 工程の一部分のみではなく、試作設計から量産移管まで一式を担当していただきます。複数案件を同時並行で進行するため、計画的な業務遂行能力も身につきます。 募集職種 【電子回路設計】未経験歓迎/防災機器・車両・インフラ/年休128日/フレックス制

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給240,000円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～ 基本給￥230,000～ 諸手当￥10,000～￥13,200を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季8日 年末年始8日 その他（） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年制度：60歳 再雇用制度：65歳まで

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：環境系プラントや防災システムなどの、装置制御システム、高低圧配電盤、工業用マイクロコンピュータ装置等の製造販売。電子機器の開発製造 【販売先】大手プラントメーカーや業界最大手防災メーカーなど中心。 設立：1936年04月 代表者：代表取締役社長 田原 一樹 従業員数：80人 平均年齢：40.9歳 資本金：40百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒183-8519 東京都府中市 本町２丁目３０番地 関連会社：（株）ソフテック その他備考・企業からのフリーコメント：【企業について】当社は創業80年以上の歴史を持つ、配電盤・制御盤の老舗メーカーです。挑戦と成長を理念に、配電・制御・情報技術の分野で高度な技術力と先進性を持った技術・製品・サービスを開発・提供しています。 【開発事例】日常の様々なものに私たちの設計が活かされています。 ■ビル、トンネル、船舶向け 火災防災機器 ■特殊車両搭載用 電子機器 ■医療用 滅菌機・純水製造機器 ■水処理プラント/灰処理プラント ■ビル・トンネル火災監視機器 など 【働き方】フレックスタイム制を導入し、コアタイム(10:00～15:00)以外は自由に勤務時間を調整できます。残業は月平均20時間程度で、お客様のスケジュールに合わせて忙しさが異なります。年間休日128日と充実しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ★当社の製品は人々が普段目にする機会は少ないですが、発電所をはじめとしたあらゆる産業や防災、環境など社会を支える重要なものです。制御盤メーカーには出来ない、大手と同様のシステムをよりローコストに提案・提供しています。社会インフラを支える重要な仕事に、あなたのスキルを活かしてみませんか？ 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体