• 正社員

新日本住設WEST株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 【 飛び込み営業は一切ありません 】 戸建て住宅のカンタンな点検・補修を行い、住宅設備や外壁塗装の提案アポを取得します。 ★専門技術も不要です。 具体的には 大手ハウスメーカーで住宅を購入したお客様を訪問（1日3軒程度） ドアの建付けやクロス、基礎の簡単な点検・補修を行います。 ▼ 点検後、住宅設備（太陽光発電システム・蓄電池）や外壁塗装のご案内をします。 ▼ 興味を持ったお客様と次回訪問のアポを取得。 その後の提案は営業スタッフに引き継ぎます。 【入社後の流れ】 動画で仕事の流れを学んだり、実際に先輩社員に同行をしてみたり、 ノウハウを学ぶ研修期間を設けているので未経験の方でも安心してご入社ください。 実際、現在活躍中の社員もほとんどが未経験スタートなので、 人材の育成体制にも自信があります。 【強み】 当社が行っている住宅点検は大手ハウスメーカーと提携をしている業務なので、 飛び込み営業をすることは一切ありません。 また、お客様に安心感を持って提案を聞いていただけるので 「ちょっと話を聞いてみようかな」とアポ取得のしやすさに繋がっています。 また、完全週休4日制や長期休暇など休む時はしっかり休みますので メリハリがついた働きやすい会社です。 ★社用車を貸与し、駐車場代も会社負担

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00~20:00

給与

月給250,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000以上は1か月当たりの固定残業代￥52,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 〈給与〉 想定年収：300万円~600万円 月給：25万円~38万円 インセンティブ：あり 〈年収例〉 【モデル年収】 年収400万円（入社1年目／24歳） 年収720万円（入社2年目／26歳） 年収1080万円（入社3年目／29歳） ※給与・待遇等は目安です。 〈補足情報〉 【給与】 給与タイプ：⽉給制（定額⼿当なし、みなし残業代あり） ⽉給：25万円〜38万円 ・昇給（随時） ・インセンティブ年3回（4⽉・8⽉・12⽉） ＜⽉給の内訳＞ ・基本給：198,000円〜 ・固定残業手当：⽉30時間分、52,000円。超過分は別途⽀給。 ＋インセンティブ（年3回） ☆社内評価基準に則って随時昇降格があるのでどんどん稼いでいきたい⽅にぴったり 【試用期間】 5ヶ⽉の試⽤期間があります。 期間中の給与や待遇に変更はありません。

休日休暇

休暇・休日: ＜年間休日113日＞ ◇有給休暇 ◇産休・育休 ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇慶弔休暇 ◇特別休暇 休日：シフト制 ・完全週休2⽇制（シフト制） ・有給休暇（10⽇〜勤続年数に応じて最⼤20⽇）（100％消化推進中） ・産前／産後休暇（グループ内で取得実績あり） ・育児休暇（グループ内で取得実績あり） ・ハネムーン休暇 ＼7日以上の連休も取得可能です！／ 例えば、アニメやゲーム、漫画、エンタメに没頭したり、カフェや美容院へ⾏ったり、 アパレルショップ、 コスメショップへ買い物に出かけたり、 英語や中国語、韓国語のスクールに通ったり、 スポーツ観戦や⾳楽ライブに熱中したり…。 思い思いに休みを過ごせます！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ◇健康診断 ◇社会保険完備 ◇交通費支給 ◇役職手当 ◇社宅・寮 ・時短延⻑制度（お⼦さんが⼩学6年⽣まで） ・社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚生年金） ・交通費⽀給（⽉5万円まで） ・社員総会 ・社宅制度（規定あり） ・結婚祝い⾦ ・出産祝い⾦ ・忘年会 ・社員旅⾏（グアム・セブ・香港・マカオ・シンガポールなど） ・社内イベント（営業⽇に実施）

その他

その他: ＜株式会社GRITとは＞ スポーツや音楽、アート、ボランティアなど、学生時代に一つのことに打ち込み、 やり抜く力を育ててきた、将来性とポテンシャルにあふれる人材を紹介を行っています。 やり抜く力＝GRIT 持つ人材を求める企業は年々増えてきており、 リクルーティングのプロが、新卒・第二新卒・社会人経験者の皆さんのキャリア形成をサポートします。 本求人以外にもご紹介できる求人は多数ございますので、是非一度お話ししましょう！ F-01 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間