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株式会社shigoro

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 「応募した後は、どう進めばいいですか？」 仕事探しの最初の疑問に答える窓口です📩 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 人材会社に寄せられる、求人への応募やお問い合わせに対応します。 「具体的にどんなお仕事ですか？」 「面談では何を話しますか？」 応募者によって、知りたいことはさまざまです。 まずは質問を伺い、仕事内容や選考の流れをご案内します。 仕事紹介にあたって確認が必要な内容は、担当者へ引き継ぎます。 ＜具体的には＞ ・応募内容やお問い合わせの確認 ・仕事内容、選考の流れ、面談に関するご案内 ・希望する勤務地や働き方の聞き取り ・面談を希望する方との日程調整 ・質問内容やご案内した内容の記録、担当者への共有 たとえば、勤務地について質問を受けたときは、 求人の勤務地をご案内し、ご本人が通いやすいエリアも伺います。 その希望を仕事紹介の担当者に伝えるところまでが、窓口の役割です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🕒【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 新しく届いた応募・お問い合わせを確認 11:00 仕事内容や面談までの流れをご案内 12:00 ランチ休憩 13:00 応募者から希望勤務地や働き方を聞き取り 15:00 希望条件を担当者へ共有し、求人をご案内 16:00 就業中のスタッフへ連絡し、近況を確認 18:00 対応内容を管理システムに入力 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修では、ビジネスマナーやPC操作の基礎とあわせて、 応募から面談、仕事紹介までの流れを学びます。 配属後は先輩社員のフォローを受けながら、 「どの求人について、何を知りたいのか」を聞き取り、 相手に合わせて説明する力を身につけていきます。 質問への答え方に迷ったときは、バディに相談できます。 月1回の面談では自分の対応を振り返ることができ、 資格取得支援制度も活用できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【株式会社Shigoroについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 興味のある職種があれば、入社1か月目から 先輩社員に同席して業務を体験することも可能です。 配属後もジョブローテーション制度を通じて、 次に挑戦したい仕事を考えられます。 館山・箱根・九十九里・伊豆などでのワーケーションも実施。 いつもと違う環境で同僚と意見を交わし、 仕事の後には現地での時間も楽しめます◎ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Shigoroとの締結となり、正社員雇用です。