• 正社員

生活協同組合コープぐんま　コープケアあいおい居宅介護支援

職種/仕事内容

仕事内容 ＼「やりたい支援」ができる場所へ／ 「現場の応援や会議で、 ケアマネ業務が後回しに…」 そんな日々に、疲れていませんか？ 当事業所では、居宅ならではの環境で、 “その人らしさ”を支える本来のケアマネ業務に じっくりと向き合えます。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここがポイント！／ ◎たくさんの福利厚生 ・コープならではの手当♪ ・従業員割引もあり私生活が充実します！ ◎働きやすい環境 ・完全週休2日制 ・土日休みで週末は家族時間♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼コープケアあいおい居宅介護支援／ 生活協同組合コープぐんまが運営する 居宅介護支援事業所です。 ご利用者さま一人ひとりに寄り添い、 安心して在宅生活が送れるようサポート！ チームワークも良く、 あたたかい雰囲気のなかで 安心して働ける職場です。 ▼ホームページはこちら https://gunma.coopnet.or.jp/ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼お任せする業務／ ●居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・介護に関する相談 ・手続きの代行 など ＊移動は社用車を使用（桐生市及び近隣） ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋

勤務地

アクセス

最寄り駅 下新田駅 アクセス 「桐生駅」より車5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 【勤務時間】 ・09:00〜18:00 （休憩60分） 【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ・土日 ・年間休日110日 ・年次有給休暇（法定通り） ・育児休業（取得実績あり） ・介護休業（取得実績あり） ・看護休暇（取得実績あり） ・結婚休暇（本人・本人の子・兄弟姉妹） ・つわり休暇 ・出産休暇 ┗配偶者出産時の男性職員の休暇制度 ・生理休暇 ・忌引休暇

給与

月給231,950円以上 給与 月給 231,950円〜 ＜給与内訳＞ ・基本給：231,950円 【その他手当・昇給・賞与】 ・残業手当：全額支給（1分単位で支給) ・通勤手当：全額支給（2km以上） ・家族手当：10,000円/人（上限5人） ・昇給：2,100円/月（前年度実績） ・賞与： 年2回/2.50ヶ月分（前年度実績） 試用期間：6ヶ月間 （条件に変更はありません。） 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 40代以上応募可 50代以上応募可 U・Iターン歓迎 友達と応募OK ブランクOK 自転車通勤OK 社会保険完備 食事補助あり 社割あり 資格取得支援あり 研修あり

その他

職種 ケアマネージャー 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・退職金制度：勤続1年以上 ・退職金共済加入 ・定年制：一律65歳 ・再雇用制度：上限70歳 ・車通勤/マイカー通勤可 ・駐車場あり ・資格取得支援、研修制度 ┗費用補助あり ・互助会制度 ┗インフルエンザ予防接種補助 等 ・定期健康診断 ・宅配サービス：利用金額5％補助 ・備品貸し出し ・昼食300円 ・CO-OP役職員共済互助会（ウェルクラブ） ・従業員割引 ・役職員共済 ・保養所 ・慶弔見舞金 ・貸付金制度 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし