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西濃運輸株式会社　高崎支店

仕事内容

仕事内容 /////////////////////////////////// BtoB物流を支える中核企業で、キャリアを切り拓く。 東証プライム・名証プレミア上場 セイノーホールディングスグループの中核企業の一員として、 社会インフラを支える仕事に挑戦しませんか？ /////////////////////////////////// 職種・業界未経験、第二新卒歓迎！ 人物重視の採用を行っています。 今回募集するのは、ドライバーではなく **会社の中核を担う「総合事務職」**です。 /////////////////////////////////// 「安定企業で長く働きたい」 「幅広い経験を積み、自分の強みを見つけたい」 「将来のキャリアを自分で選べる環境に身を置きたい」 そんな想いをお持ちの方に最適な環境です。 /////////////////////////////////// 【業務内容】 総合事務職として、ジョブローテーションを通じて 営業・業務（物流管理）・管理部門など幅広い分野を経験していただきます。 単なる事務職ではなく、 “物流を動かす中枢”として会社を支えるポジションです。 ■営業 メーカーや商社などのお客様に対し、物流サービスを提案。 課題をヒアリングし、最適な輸送方法や仕組みを設計します。 既存顧客のシェアアップから新規開拓まで幅広く担当します。 ■業務（物流管理） 集荷・配送のスケジュール管理や運賃調整、 配送状況の問い合わせ対応などを担当。 ドライバーへの指示出しや配車管理を行い、 物流を円滑に回す“司令塔”の役割です。 ■管理（総務・労務・経理・本社業務など） 勤退管理や社会保険手続き、備品管理など、 社員が安心して働ける環境を整備します。 会社運営に欠かせないバックオフィス業務を担います。 【本社でのキャリアについて】 現場での経験を積んだ後は、 大垣本社・東京本社にて会社全体を支える業務に携わる機会もあります。 例えば、 ・人事（採用・教育・人材開発） ・経営企画 ・営業企画 ・情報システム ・財務・経理 など 各部門にて、会社の仕組みづくりや戦略立案に関わることが可能です。 現場で培った知識や経験をもとに、 より広い視点で物流を支え、会社を動かしていくポジションへと キャリアを広げていくことができます。 西濃運輸の売上の大半は企業間物流（BtoB）。 宅配便のようにサイズや重量が決まっていないため、 精密機械や大型貨物など、多様で高度な輸送ニーズに対応しています。 そのため、案件ごとに最適な方法を考える必要があり、 一つとして同じ仕事がないことがこの仕事の面白さです。 お客様と真摯に向き合い、課題を解決することで、 セイノーグループの物流ソリューションを提供しています。 【入社後の流れ】 入社後は6か月間のドライバー研修を実施し、 会社理解や物流の基礎を学んでいただきます。 その後は配属先にてOJTを中心に、 先輩社員のサポートを受けながら段階的に業務を習得していきます。 未経験からスタートした社員も多く、 一つひとつ着実にスキルを身につけられる環境です。 【ドライバー研修について】 総合事務職は将来的に会社をマネジメントしていくポジションです。 そのため、物流の最前線であるドライバーの業務や働き方、 現場での流れを理解することが重要だと考えています。 入社後はドライバー研修を実施し、 一定期間、ドライバーに同行（横乗り）しながら、 荷物の取り扱いや積み降ろしの補助などを経験いただきます。 実際の現場を体感することで、 物流全体の流れや現場の課題を理解し、 その後の業務に活かしていただきます。 【募集コース】 ■総合事務職（全国型） 全国の営業所・大垣本社・東京本社など ジョブローテーションをしながら 全国で活躍していただくことを前提としたコースです。 勤務地や業務を限定しないからこそ、 営業・物流管理・管理部門など多様な経験を積むことができ、 自分の強みや専門性を見つけながらキャリアを形成していくことが可能です。 また、拠点ごとに扱う貨物や顧客が異なるため、 環境が変わるたびに新しい課題と向き合い、成長できる点も大きな魅力。 早期から幅広い経験を積み、将来的に会社の中核を担う人材として 活躍したい方に最適なコースです。