• 正社員

日本スーパー工業 株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 「今の仕事は嫌いじゃない。」 でも、 「このまま同じ仕事を続けていていいのかな。」 「せっかく身につけた製造経験を、もっと活かしたい。」 「これからは、会社の安定性や待遇も大切にしたい。」 そんな風に感じることはありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ その製造経験、 「作業するだけ」で終わらせません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本スーパー工業では、製造経験を活かして働く 「製造技術スタッフ」を募集します。 ✅創業65年・創業以来黒字経営 ✅半導体・ロボット・自動車など成長分野を支えるメーカー ✅段取り・工具選定・加工条件の調整まで担当 ✅経験者の意見やアイデアを歓迎 ✅賞与年2回・前年度実績4ヶ月分 ✅子ども手当など各種手当あり ✅空調設備のある工場で快適に勤務 これまで培ってきた経験を、 「もっと任される仕事」で活かしませんか？ 👉経験を活かして、もう一歩上の仕事へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「言われた通りに加工する」だけじゃない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造の仕事を続けていると、 「もっと効率よく加工できるのに。」 「この工具を使った方がいい。」 「この加工条件なら、もっと精度を上げられる。」 そんな風に考えることもあると思います。 当社では、 経験者のそうした意見を大切にしています。 担当するのは、 ・機械操作 ・段取り ・工具選定 ・加工条件の調整 ・プログラム修正 ・加工方法の改善 など。 ただ決められた作業を繰り返すのではなく、 これまでの経験や技術を活かしながら、 より良い加工方法を考えていける環境です。 「自分の経験が、ちゃんと仕事に活きている。」 そんな実感を持ちながら働けます。 👉これからのキャリアも考えられる会社へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ今だからこそ、 「会社選び」も大切に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 30代、40代になると、 仕事だけでなく、 「この会社はこれからも安定しているか。」 「家族を支えながら働き続けられるか。」 「今までの経験をきちんと評価してもらえるか。」 そんなことも気になるようになります。 当社は創業65年。 創業以来黒字経営を続け、 半導体・ロボット・自動車など、 今後も需要が見込まれる分野の モノづくりを支えています。 さらに、 ◎賞与年2回・前年度実績4ヶ月分 ◎子ども手当 ◎生産手当 ◎アドバンス手当 ◎給食手当 ◎残業手当 ◎通勤手当 など、各種手当も充実。 「今の給料」だけではなく、 これから先も安心して働ける環境を整えています。 👉製造経験を、長く活かしたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 技術を大切にするからこそ、 働く環境にもこだわっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造の仕事は好き。 だからこそ、 「できるだけ長く続けたい」 と思う方も多いはず。 当社では、 経験者が無理なく働き続けられるよう、 職場環境の整備にも力を入れています。 工場内には空調設備を設置。 さらに、 メンター制度や1on1もあり、 仕事で困ったことや悩みを 相談しやすい環境があります。 一人で抱え込むのではなく、 周囲と相談しながら仕事を進められる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの経験を、 「ただの経験」で終わらせない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造現場で身につけた技術は、 一朝一夕で身につくものではありません。 だからこそ当社では、 これまでの経験を活かして、 「もっと任されたい。」 「自分の技術を活かしたい。」 「加工方法や工程改善にも関わりたい。」 という方を歓迎しています。 これまでの製造経験を、 次のステージで活かしてみませんか？ 日本スーパー工業株式会社で、 技術者としてさらに成長していきましょう。