• 正社員

有限会社茨城冷熱サービス

仕事内容

【アピールポイント】 【その経験、もっと任される環境へ。】 空調・冷熱設備の技術を、 自分の判断で活かせる仕事です。 ■経験・技術を評価し、早期昇給の機会あり ■現場の判断や段取りまで、しっかり任せる ■1981年設立以来、賞与支給を継続 ■現場によっては直行直帰可能！ 細かく指示されるより、 経験を信頼して任せてもらいたい。 そんな方が、次の一歩を踏み出せる環境です。

【仕事内容】 1981年設立の安定企業「茨城冷熱サービス」で、工場などで使われる産業機械や冷熱・空調設備の点検・修理を行うお仕事です。 【当社のおすすめポイント】 ・基本土日祝休み ・残業は月平均10時間程度 ・転勤なし。茨城で長く働ける ・直行直帰可能 (※現場による) ■具体的な仕事内容 ・空調機器、冷熱応用機器の点検 ・設備のメンテナンス ・故障時の修理対応 ・部品の交換 ・定期点検、調整作業 など 【主な現場】 ・工場 ・事務所 ・公共施設 など 【作業エリア】 ・茨城県内が中心 ・一部、栃木県・福島県の現場あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験者だからこそ、任せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場では、 「全部この通りにやってください」 と細かく決めることはありません。 機械の状態を見て、 どう対応するかを判断する。 作業の順番を考え、 必要な部品や時間を見極める。 そうした現場での判断も含めて、これまでの経験を活かしてほしいと考えています。 もちろん、入社してすぐにすべてを任せるわけではありません。 当社での仕事の流れや扱う設備、現場ごとの注意点などはきちんと共有します。 慣れてきた後は、自分なりの段取りや進め方で仕事ができるようになります。 「もう細かく指示されなくても仕事はできる」そんな方には、動きやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ できることが増えれば、収入も上がる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 給与は、これまでの経験や資格だけでなく、実際にどこまで仕事を任せられるかも見ながら決定します。 入社年次だけで評価するのではなく、技術や仕事ぶりをしっかり評価。実力に応じて、早い段階で昇給できる機会もあります。 【モデル年収】 ・年収418万円／経験2年 ・年収465万円／経験5年 ・年収542万円／経験10年 夏の繁忙期には、休日出勤手当などを含め月収30万円～40万円前後になる実績も。 昇給は年1回。賞与は年2回支給しており、1981年の設立以来、支給を継続しています。 経験を重ね、任せられる仕事が増えていく。その成長が、きちんと収入にもつながっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事も、自分の時間も大切に ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 忙しい時期と落ち着く時期がはっきりしている仕事です。 夏場は繁忙期となりますが、年間の残業は月平均10時間程度。10月～6月頃の閑散期は、ほぼ定時で帰れる日も多くあります。 休日は基本的に土日祝休み。転勤もないため、茨城で生活基盤をつくりながら、技術者としてキャリアを続けられます。 「経験は活かしたい。でも、働き方は今より良くしたい。」 そんな転職を考えている方に、ぜひ知ってほしい仕事です。 【求人ID-KKN】